카리스마 리더의 유형6가지를 설명하시오

소개글

리더십
주제: 카리스마 리더의 유형6가지를 설명하시오

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1) 카리스마 리더의 의미와 특징
2) 6가지 관점의 유형

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

Ⅰ. 서론
현대사회는 다양한 기업과 조직들이 세계적으로 그 경쟁력을 겨루고 성공과 실패의 갈림길에서 치열한 싸움을 벌인다. 어떠한 조직과 기업에도 리더는 존재하며, 인간적인 측면에서 리더의 성품은 항상 인자하고 어진 것을 선호하지만 실질적인 경쟁 사회에서 카리스마 리더의 필요성은 더욱 커지고 있다. 본론에서는 카리스마 리더의 의미와 특징을 살펴보고, 카리스마 리더의 6가지 유형을 분석해볼 것이다.

Ⅱ. 본론
1) 카리스마 리더의 의미와 특징
기업과 조직은 경제적 상황이나 기업의 성과가 좋지 않을 때 자연스럽게 새로운 리더를 원하게 된다. 새로운 분위기를 만들고 파격적인 에너지를 불어넣어 기업에 새로운 성과를 창출하게 할 리더를 찾는 것이 당연하다. 항상 사회에서는 따듯하고 성품이 곧은 리더를 원하는 것처럼 보이지만, 비즈니스적 관점에서 봤을 때 기업이라는 것의 속성은 허울 좋은 리더보다는 성과를 잘 낼 수 있는 카리스마 리더를 원할 수밖에 없는 것이다.

참고 자료

중앙일보 ['카리스마 리더'가 돼라, 직원들이 알아서 일한다]
하버드비즈니스 [카리스마, 지나치면 독이 된다]