[조직행정] 행정개혁추진기구에 관한 비교분석 연구

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목차

제1장 서론
제1절 연구의 목적
제2절 연구의 대상 및 방법

제2장 선행연구의 검토와 연구의 분석틀
제1절 선행연구의 검토
제2절 체제론적 모형의 특성
제3절 연구의 분석틀

제3장 행정개혁 추진체계
제1절 제6공화국 행정개혁위원회
제2절 문민정부 행정쇄신위원회
제3절 종합

제4장 행정개혁 추진체계의 산출
제1절 제6공화국 행정개혁위원회
제2절 문민정부 행정쇄신위원회
제3절 종합

제5장 결론
제1절 연구의 요약
제2절 연구의 한계

본문내용

현대사회에서 행정개혁은 지속적으로 전개되고 있으며, 필수불가결 하다. 행정개혁활동에 있어서 이를 추진하는 주체를 행정개혁 추진체계라 할 때 이러한 추진체계에 관한 연구는 행정개혁을 연구하는 데에 있어서 초석이 된다고 여겨진다. 우리 나라의 역대 행정개혁 추진체계 중에서 제6공화국 행정개혁위원회와 문민정부 행정쇄신위원회의 행정개혁에 관한 비교분석을 통하여 행정개혁에 관한 이해를 높이고자 한다.
본 연구에서는 제6공화국 행정개혁위원회와 문민정부 행정쇄신위원회의 행정개혁에 관하여 체제론적 접근방법에 의하여 비교분석 하고자 한다. 체제론적 접근방법은 행정체제를 설정하고 체제 내에는 투입, 전환, 산출, 그리고 환류과정으로 구성되며, 각 과정은 투입과정에서 전환과정으로, 또 전환과정에서 산출과정으로, 이러한 산출은 다시 투입과정으로 환류되는 체제의 흐름을 지닌다. 각 과정은 여러 요인들로 구성되어 있는데 이러한 요인들은 상호 영향관계를 가지며 결과의 차이를 나타낸다.
이러한 체제모형을 행정개혁에 적용하여 행정개혁체제를 설정하고 각 과정에서 투입과정은 행정개혁환경을, 전환과정은 행정개혁 추진체계를, 그리고 산출과정은 행정개혁 추진체계의 산출은 설정한다. 각 과정의 구성요인들은 다음과 같다.
1) 행정개혁환경: 행정환경 요인
2) 행정개혁 추진체계: 개혁이념, 개혁목표, 설치근거, 설치기간, 구성, 운영요인
3) 행정개혁의 산출: 행정개혁안의 내용, 집행요인
각 과정의 구성요소들은 서로 상관관계를 가지며 이러한 관계는 투입, 전환, 그리고 산출의 차이를 가져온다. 행정개혁위원회와 행정쇄신위원회는 각 과정과 결과에 있어서 차이를 나타낸다. 각 정부의 행정개혁체제의 차이에 관한 연구는 한국행정의 행정개혁을 이해할 수 있도록 한다.

참고 자료

없음