현대카드 직무분석과 기업분석

목차

I. 직무분석
1) 수행 직무명
2) 직무내용(역할)
3) 업무에 필요한 자질 및 역량
4) 하루 일과
5) 커리어 비전

2. 기업분석
1) 기업명 현대 카드
2) 기업소개
3) 사업 소개(사업내용, 주요 상품, 매출액 등)
4) 최근 업계동향 분석(강점 및 약점)
5) 최근 기업이나 업종 관련 뉴스 기사
6) 채용 관련
7) 나의 취업전략

본문내용

I. 직무분석(3점)

1. 수행 직무명
영업 & 마케팅

2. 직무내용(역할)
마케팅은 상품을 판매하는 과정에서 소비자의 욕구를 파악하고 충족시키는 일련의 모든 활동이라고 할 수 있습니다. 그러므로 흔히 접하는 판매나 광고는 마케팅의 여러 기능 중 일부일 뿐입니다. 마케팅은 소비자 니즈 파악, 시장조사에서부터 제품 개발, 가격 결정, 유통, 광고, 인적 판매, 구매까지 여러 기능을 총괄하는 개념입니다.
자신이 담당하는 거래처의 총괄 Manager영업은 해당 거래처에서 우수한 제품이 어떻게 효과적으로 판매될 수 있을지 고민하고 실행에 옮기는 일을 합니다. 기본적으로 매장 내 재고, 판촉방법, 진열수준 등의 관련 사항들을 파악하고 이를 개선 / 추가적인 프로모션을 제시하여 매출 상승이 일어날 수 있도록 일련의 업무를 수행 합니다
유통업에서의 마케팅은 상권조사와 함께 다양한 데이터 분석를 분석하여 소비자의 니즈와 트렌드를 파악하고, 각종 광고 매체와 다양한 프로모션을 통해 고객의 욕구를 충족시키고, 경쟁사와의 경쟁에서 우위를 지키는 역할을 하게 됩니다.

3. 업무에 필요한 자질 및 역량
뛰어난 Communicator로써 분석력과 실행력을 바탕으로 업무를 추진영업의 모든 업무는 바이어와의 상담을 통해 이루어지기 때문에 상대방을 설득할 수 있는 커뮤니케이션 능력이 절대적으로 필요합니다. 설득을 뒷받침하기 위해서는 냉철한 분석력으로 급변하는 시장상황과 거래처 영업 지표를 분석/가공하여 근거 자료로 활용, 유리한 방향으로 상담을 이끌어 갈 수 있어야 하겠습니다. 상담 후에는 빠른 실행력을 바탕으로 목표한 바를 달성하여 조직이 성과를 낼 수 있게 합니다. 소비자들의 욕구는 갈수록 다양해지고, 그 범위도 커져가고 있습니다. 따라서 객관적인 데이터 분석능력과 더불어 급변하는 트렌드를 적극 수용하는 열린 마인드와 창의적인 사고력을 가져야 합니다.

참고 자료

없음