빙그레 노조관계 조사

소개글

노사관계론 수업을 들으면서 노사 간의 불신과 갈등은 기업의 장기적 발전에 장애가 될 뿐만 아니라 생산 활동의 중단, 근로자들의 근로의욕저하, 노사 간의 상호 불신과 노무관리의 증대 등 기업과 국민 경제의 경쟁력을 전반적으로 악화시킨다는 것을 배웠습니다.
저는 취업하고자 하는 기업을 뚜렷하게 정해놓지 않았기 때문에 1987년 이후 무분규로 알려졌고 전 공장 노사우수사업장 선정에 선정되었으며, “노조의 헌신적인 협력이 있었기에 히트 상품들이 나올 수 있었다.”며 공을 모두 노조에 돌리는 기업가의 글을 보고 타 기업과 노사관계가 차별성을 가지고 있을 것 같아 조사하게 되었습니다.

목차

1. 서론
① 기업 선정 이유
② 기업 소개
③ 노조 소개

2. 본론
① 최고경영자의 노사관
② 노사협력 과정
③ 노조 주요 활동
④ 노사관계의 조화사례
⑤ 노사 협력 프로그램
⑥ 인사관리 제도

3. 결론
① 시사점
② 기업의 장수 조건(노사관계 중심)

* 참고 자료

본문내용

Ⅰ. 서론
1. 빙그레 조사대상 이유
노사관계론 수업을 들으면서 노사 간의 불신과 갈등은 기업의 장기적 발전에 장애가 될 뿐만 아니라 생산 활동의 중단, 근로자들의 근로의욕저하, 노사 간의 상호 불신과 노무관리의 증대 등 기업과 국민 경제의 경쟁력을 전반적으로 악화시킨다는 것을 배웠습니다.
저는 취업하고자 하는 기업을 뚜렷하게 정해놓지 않았기 때문에 1987년 이후 무분규로 알려졌고 전 공장 노사우수사업장 선정에 선정되었으며, “노조의 헌신적인 협력이 있었기에 히트 상품들이 나올 수 있었다.”며 공을 모두 노조에 돌리는 기업가의 글을 보고 타 기업과 노사관계가 차별성을 가지고 있을 것 같아 조사하게 되었습니다.
2. 기업 소개

빙그레는 지난 1967년 첫 발을 내디딘 이래, 다양한 맛과 영양, 건강한 제품으로 성장해온 회사로 혁신적 사고와 우수한 마케팅력을 기반으로 40여 년간 국내 식품업계의 선두기업으로 사업 분야로는 스낵사업, 아이스크림사업, 유제품사업이 있다.

스낵사업은 1986년 시작하여 국내시장보다 러시아를 비롯한 세계시장에서 큰 인기를 얻고 있고, 시장점유율을 계속 늘려가고 있으며 제과사들 중에서 시장점유율 1위를 달리고 있다.
아이스크림사업은 고객만족도 1위를 자랑하고 있으며 투게더, 메로나 등 단일제품 최대판매량을 비롯한 각종 기록들을 수립하여 마케팅의 모델로 각광받고 있다.
유제품사업은 단지우유, 항아리 우유의 애칭으로 불리면서 국민적 브랜드로 성장하였으며 지속적인 신규 기능성 제품을 출시하고 지속적인 성장을 유지하고 있다.

참고 자료

없음