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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

"취업규칙 노무관리" 검색결과 181-200 / 669건

  • 한글파일 내부인력 및 인력조정과 인사실무
    교대근무 근로자의 노무관리 교대근무제는 취업규칙의 필수적 기재 사항이므로 사전에 교대근무 형태 등을 명시하며, 근로자 채용 시 교대근무 여부를 명시하는 것이 바람직하다. ... 단속적 근로자의 노무관리 15. 남녀평등. 여성보호 1. 남녀평등 1987년, 남 ... 단시간 근로자에게도 최저임금법이 정하는 최저임금을 적용한다. 2. 1년 미만 단기계약 근로자의 노무관리 근로계약서 임금의 구성항목, 계산방법, 지불방법에 관한 사항 근로시간의 시업시각과
    리포트 | 70페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.12.07
  • 파워포인트파일 K社 복수노조 교육자료
    근로자들이 자신의 근로계약서와 취업규칙 등을 살핀다. 2. 회식자리 등에서 동종업체 대비 임금 등 근로조건의 비교발언 빈도가 많아진다. 3. ... 中國 호설암의 노무관리 나는 돈으로 인재를 산다. 눈이 날카롭고 사람됨이 믿을 만하면 돈을 아무리 많이 줘도 아깝지 않다. ... 중국 호설암의 노무관리 2. 우리나라 노동운동History 3. 세계 노조조직률 추이 4. 노조활동 사유 및 방향 5. 복수노조의 의미 6. 복수노조 출현이유 7.
    리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.11.13
  • 엑셀파일 경영지원팀 업무분장표, 개인 업무표, 경력증명, 업무확인
    및 공시업무 ▷ 유상증자등 자금조달업무 ▷ 대관업무 " * 금감원,공정위" ▷ 해외법인 관리(도급비정산등) ▷ 국고보조금관리 ○ 인사총무인사/노무취업규칙(사규)관리 * 근로계약서 ... * 재고자산(재고조사)관리/수불관리 * 유무형자산 상각명세 * 기타 각계정명세관리 ▷ 부채계정관리 * 각 계정명세관리 ▷ 자본계정관리 * 각 계정명세관리 ▷ 세무조정등 법인세관련 ▷ ... 보사동원 ▷ 비품관리 및 구매 ▷ 팀 서무업무 ▷ 각종 계약관리(임대차등) " ▷ 사옥,공장사무실 관리" ▷ 전산관리 및 사내통신관리 ▷ 차량관리 ▷ 기타 총무일반(보험부보등)
    서식 | 4페이지 | 900원 | 등록일 2017.07.27 | 수정일 2017.08.01
  • 한글파일 일제강점기의 학생평가(초등, 중등교육기관)
    예컨대 일제는 각종 기관에서 신규로 관리, 사원, 노무자 등을 채용하고자 할 때 각급 학교의 학교장의 추천에 의해 채용하도록 관행화 했다. ... →이토록 상세한 항목에 대해 조사를 하도록 되어 있었다는 것은 그만큼 보통학교에서 학생에 관해 치밀하고 조직적으로 정보를 수집·관리하고 있었다는 것을 의미한다. ... 교과성적평가 일제강점기 중등교육기관에서 시행된 교과성적평가의 대체적인 윤곽은 1906년의 ‘고등학교령 시행규칙’에 제시되어 있다.
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.12.22
  • 한글파일 장애인재활상담사 시험 모든과목 요약 정리(직업재활개론, 재활상담, 재활사례관리, 직업평가, 직무개발과 배치, 재활행정, 재활정책)
    취업규칙에 포함되는 내용 -시업,종업의 시간, 휴게시간, 휴일, 휴가 및 교대 근로에 관한 사항 -임금의 결정, 계산, 지급방법, 임금의 산정기간, 지급시기 및 승급에 관한 사항 - ... 호손실험 - 작업장의 물리적 조건변화(조명,휴식시간,사내급식,노동시간단축)보다는 근로자의 심리적 사회적 조건이 생산성에 영향을 미치는 요인으로 작용 제 3장 직업재활시설의 노무관리 ... 장애에 대한 수용 제3과목 재활사례관리 Ⅰ.재활사례관리의 개념 정의 2.사례관리의 목적 목적 내용 보호의 연속성 횡단적차원 주어진 시점에서 이용자의 다양한 욕구 충족 위해 포괄적인
    시험자료 | 25페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.07.13
  • 한글파일 한국조폐공사 최종합격 자기소개서
    공부를 위해 사직하였고 공인노무사 자격을 취득하였습니다. 노무법인 유앤에서 취업규칙, 단체협약 검토 등 수습노무사로 일하며 역량을 키웠습니다. 3. ... 비품이 떨어지지 않도록 관리하는 것이 제 업무였습니다. ... 필요한 지식을 습득하기 위해 예산편성지침 등을 공부하였고, 지방재정관리시스템(e호조)에 익숙해지기 위해 교육을 들었습니다.
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.12.13
  • 파워포인트파일 노사관계란,노사관계의 양면성,노사관계의 발전과정,노동조합이란,노조가입방법,노동조합비,노사관계제도
    공동결정제 : 사용자측과 공동으로 의사결정 – 공동책임 단체교섭 - 단체교섭 노동조합이 사용자와 근로조건을 일괄 결정하는 것 - 단체협약 단체교섭으로 노사간 결정된 사항으로 근로계약이나 취업규칙에 ... 우선적용 3 PART 3. 2 부정적방향 노동쟁의제도 단체교섭으로 협상이 이루어지지 않아 야기된 분쟁 또는 분쟁상태 노동쟁의의 유형 노조측 파업 : 노무제공을 거부하는 쟁의행의 ( ... , 총파업 , 불법파업 , 연좌파업 , 관할권파업 ) 태업 : 근로자들이 단결하여 생산성을 저해하는 행위 보이콧 : 사용자의 재화 또는 서비스 구매를 거부하거나 호소하는 행위 생산관리
    리포트 | 25페이지 | 4,000원 | 등록일 2018.11.26
  • 한글파일 저성과자 퇴출 필요성
    저성과자 퇴출 필요성과 그 영향 Ⅰ.현황 2016년 1월 22일 정부는 저성과자 해고와 취업규칙 변경 요건 완화를 담은 양대 지침을 최종 확정했다. ... 예컨대 회계사가 각 기업의 재무제표를 감사하고 이것을 금융감독원에서 재차 감시하는 것처럼 노무사에게 성과평가제도를 감사할 수 있는 권한을 주고 이 노무사들을 감시할 정부부처나 공기업을 ... 인권단체에 의해 공론화 되자 '부진인력 퇴출 및 관리방안'이라는 프로젝트를 비밀리에 기획해 관리해 온 사실이 최근 한 관리자의 양심고백으로 인해 밝혀졌다.
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.05.14
  • 파워포인트파일 창업지원 (공간, 컨설팅, 교육) 기관 조사자료
    임금대장 , 근로기준법 및 취업규칙 준수 여부 , 근로계약서 관리 지원 등 노무 관리 회계 · 세무분야 회계 관리 관련 지도 , 사업현황 분석 등 관련 회계 코칭 법률 · 법무분야 ... 을 제공하여 기본시스템 구축 지원뿐만 아니라 선배 사회적기업가들의 현장에 대한 경험과 노하우 공유 및 동종업종의 네트워킹 지원 유도 기초 컨설팅 경영코칭 인사 · 노무분야 ... 중소기업의 성장을 위한 정책 자금관련 정보제공 및 기업금융 · 세제지원상담 · 지도 엔젤투자지원 투자대상 기업 발굴 및 사업계획서 검토 및 대상기업평가 , 투자계약체결 후 사후 관리
    리포트 | 26페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.01.15
  • 파워포인트파일 ☆건축실무★ 나의 회사 만들기 [인재관리계획]
    노무관리 실무  - 근로계약과 취업규칙, 근로시간제도, 휴가제도, 임금제도 등  - 인사이동과 징계, 산업재해 보상제도, 근로관계의 종료, 비 정규직의 법적 쟁점 3. ... 인사관리 실무  - 인력계획수립 및 운용, 인적자원 아웃소싱, 성과관리 실무, 임금과 인적자원 생산성관리, 핵심인재육성, 활용프로그램 설계 등 인사관리계획 TAE HEE Architecture ... 조직관리 실무  - 직무분석의 절차, 직무조사표작성, 직무분류의 방법,   직무분석을 통한 적정인원 산정, 직무평가 등 2.
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.05.09 | 수정일 2023.04.30
  • 파워포인트파일 한국 노동개혁(일반해고, 비정규직, 임금피크제)의 과정및 분석
    노사정 노동시장 구조개혁 합의 사례 ●합의 내용 일반해고 요건 명확화 비 정규직 사용기간 파견근로 확대 취업규칙 변경요건 완화 통상임금 범위확정 실업급여 및 산재보상 확대 ● 의의 ... 합리적 노사관계를 활성화하기 위해서 반드시 취업규칙 변경요건 완화를 추진 객관적 업무능력 평가 기준 여부 인사평가가 공정성 보장 여부 정부의 일률적인 기준제시의 타당성 부당해고의 여부의 ... 및 전문가 참여 하에 근로계약 전반에 관한 제도 개선 방안 마련 근로계약 체결 및 해지 기준과 절차를 법과 판례에 따라 명확화 정부는 일방적으로 시행치 않고 노사와 충분한 협의 취업규칙
    리포트 | 28페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.03.14
  • 파워포인트파일 2016년 정년연장에 따른 임금피크제 도입
    취업규칙 변경 3. 퇴직급여 제도 검토 (DC형 운용) 4. 저성과자 관리 5. 전직 지원 프로그램 (Outplacement) ..PAGE:17 1. ... 취업규칙 변경 18 ChapterⅢ 2. ... 취업규칙 변경신고 ○ 인사규정 內 정년에 대한 사항 변경 (제 47조) 1. 2015년 內 임금피크제 도입시 근로자입장에서 불이익한 변경이 아니므로 취업규칙 변경시 의견청취 절차로
    리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.07.08
  • 파워포인트파일 금호타이어 노사관계 발표자료
    변경 요건 완화 합리적 이유가 있다면 근로자 동의 없어도 기업이 취업규칙 변경 가능 임금피크제 도입 취업규칙 . ... 노조사무실 제공) 복수노조법 시행(2011년 7월 1일) 구분 주요내용 일반해고 기준 절차 마련 성과 부족 등을 이유로 업무부적응자, 근무불량자 해고 가능한 법과 판례에 따른 지침 마련 취업규칙 ... 길 송치경 공인노무사 교육자료(2013.01.)
    리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.10.13 | 수정일 2015.10.15
  • 한글파일 [고용관계론] 쟁의조정과 부당노동행위
    불일치가 있는 경우에 사용자가 자기의 주장을 관철하기 위한 목적으로 행하는 것이므로 사용자가 경영상의 사정으로 휴업을 한다던가 사업장을 폐쇄하는 행위, 또는 다수의 피고용인에 대하여 취업규칙 ... 또한 직장폐쇄는 일단 쟁의행위가 종료되면 노무의 수령이 거부되었던 피고용인들을 사용자가 다시 취업시킨다는 것을 전제로 하고 있으므로 직장폐쇄가 집단해고는 아니다. ... 사보타지 (3) 준법투쟁 (4) 보이콧 (5) 생산관리 (6) 피케팅 (7) 부수적 쟁의수단 다. 사용자측의 대항행위 (1) 조업계속 (2) 직장폐쇄 라.
    리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.10.19
  • 파워포인트파일 호텔오픈준비 인적자원관리
    징계대상 단체 협약 , 취업규칙을 이행하지 않고 이러한 행동에 참여 또는 선동하는 행위 . ... 징계관리 취업규칙 이 잘 지 켜지지 않으면 조직의 질서는 무너지고 손실을 입는다 . 위반행위를 규제하기 위한 수단으로 징계조치 (Disciplinary Action) 가 필요 . ... goal: 연혁 , 미션 , 목표소개 Company policy, regulation: 사칙 , 사규 , 복무 규정 소개 Employee Regulation Introduction: 취업규칙
    리포트 | 67페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.08.06
  • 한글파일 인적자원관리 중간&기말고사용 노트정리
    인적자원관리 중간&기말고사용 노트정리 _ 김기제. □ 인적자원 - HR = 인적자원, HUMAN RESOURCE = HRM + HRD 인사관리(white), 노무관리(blue), 고용관리 ... 일했을 때 1달 월급의 평균 임금 □ 해고 등의 제한(근로기준법 제23조) ○ 사용사는 근로자에게 정당한 이유없이 해고, 휴직, 정직, 저직, 감봉, 부당해고 등을 하지 못한다 □ 취업규칙의 ... 승급제도 ⑤ 중소기업 취업기피 ⑥ 집단주의적 경영과 정실주의 인사관리 □ 배치의 의의 및 방법 : 배치관리에는 연수 후 신규 채용자를 특정한 직무에 배치하는 것과 기구개편이나 인원정리
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.02.13 | 수정일 2017.07.04
  • 한글파일 활동이론와 분리이론
    고령노동력의 강점은 일에 대한 자긍심이 높고, 물질보상과 지위상승의 욕심이 적고, 감독자의 지시와 규칙에 순응? ... 의견 1) 노인의 경제활동 참여 실태 (1) 경제활동 참여율: 보건복지부, 한국보건사회연구원(2012) 34%, 통계청(2011) 29.4%로 10년 전과 비슷한 포인트이며 노인 취업자 ... , 건강 체크, 위생관리, ADL훈련, 건강체조, 명상, 요가, 수지침, 발마사지, 산책, 뇌졸중교실, 치매교실, 회상요법 여가, 취미 서예교실, 미술교실, 수공예교실, 원예요법,
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.03.26 | 수정일 2017.04.01
  • 한글파일 사회학개론
    또한 불평등은 사회의 다양한 규칙이나 제도로 지속되는 것도 있다. 이러한 것을 사회 구조적 불평등이라고 한다. ... 즉, 계급과 계층적 격차는 경제적, 문화적 교육 여건의 격차를 낳게 되고 이것은 대학진학의 격차와 취업 등의 경제활동의 차이를 낳아 대를 이어 계급·계층적 지위가 재생산 되는 것이다 ... 한국 사회의 경우 IMF구제금융 이후 노동자계급의 구조조정으로 큰 타격을 받게 되었고 사무직이 대폭 감소되는 결과를 낳았으며 단순노무의 경우는 일용직이나 비정규직 등의 불안한 고용
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.09.10
  • 한글파일 자신이 거주하는 시군구 자치단체의 최근 2,3년 내에 제정된 사회복지 관련 조례의 목적 및 내용을 기술하고 각 조례에 대한 문제점과 개선방안 등에 대해 논하시오.
    노인층에 대하여 취업률 향상 및 사회적 일자리 창출 프로그램을 활성화 시키려면 노인층에 대한 지원과 재활대책을 강화 시켜야 한다. ... 제10조(시행규칙) 이 조례의 시행에 관하여 필요한 사항은 규칙으로 정한다. 2.서울특별시 노인 일자리 창출ㆍ지원에 관한 조례 배경과 목적 급속히 진행되고 있는 고령사회의 노인문제에 ... 고령사회에서 발생 할 수 있는 다양한 노인문제를 미리 예방 할 수 있도록 하고 노인들의 적극적인 사회참여 확대를 통해 사회적 가치를 창출할 현재 정부차원의 노인일자리 사업은 단순 노무
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.07.31 | 수정일 2019.01.06
  • 엑셀파일 업무분장표
    및 공시업무 ▷ 유상증자등 자금조달업무 ▷ 대관업무 " * 금감원,공정위" ▷ 해외법인 관리(도급비정산등) ▷ 국고보조금관리 ○ 인사총무인사/노무취업규칙(사규)관리 * 근로계약서 ... * 재고자산(재고조사)관리/수불관리 * 유무형자산 상각명세 * 기타 각계정명세관리 ▷ 부채계정관리 * 각 계정명세관리 ▷ 자본계정관리 * 각 계정명세관리 ▷ 세무조정등 법인세관련 ▷ ... 보사동원 ▷ 비품관리 및 구매 ▷ 팀 서무업무 ▷ 각종 계약관리(임대차등) " ▷ 사옥,공장사무실 관리" ▷ 전산관리 및 사내통신관리 ▷ 차량관리 ▷ 기타 총무일반(보험부보등)
    서식 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.08.12
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