과목명: 사회복지행정론 주제: 조직관리이론에서 X이론과 Y이론 중에 자신이 동의하는 이론을 선택하고 그 이유를 사례를 들고 제시하시오. - 목차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. ... 관리법이라고 할 수 있다. 2)요점 정리 분류 X이론 Y이론 첫째, 본래에 인간이라고 하면 일하는 것을 싫어한다. ... 오늘날에 있어서 X이론에 관련한 관리보다는 오히려 Y이론을 기반으로 하는 관리가 널리 시행되어야 한다는 인식이 많다.
ABC-X 스트레스 이론의 개념을 간략히 설명하고, 스트레스를 겪고 있는 1개의 사례를 찾아(자신과 지인의 사례 또는 영화, 드라마 등 모두 가능) 이 이론에 대입하여 어떠한 경로를 ... ABC-X 스트레스 이론은 대표적인 가족 스트레스 이론으로 A는 스트레스원으로서 가족체계에 변화를 초래하는 생활 사건이다. ... 그리고 X를 위기상태로 정의하면서 ABC가 상호작용하여 X를 유발시킨다는 것이다.
내가 겪은 경험과 사례X이론의 사례는 주로 학생시절에 많이 겪었다. ... 작업동기이론 중 맥그리거의 XY이론을 설명하고 본인의 경험과 사례를 들어 X이론과 Y이론 중 어떤 이론이 동기부여에 더 효과적이라고 생각하는지 의견을 기술하시오 1. ... 해당 전제들을 토대로 노동 동기부여를 할 때, 강력한 통제를 주장하는 것이 X이론이다. Y이론은 X이론과 정반대의 전제를 갖는다. ?
R E P O R T < COPD 사례분석> 과목 기본간호학 실습Ⅰ 교수님 반 학번 이름 제출일 [사례정리] ● 이름: 최ㅇㅇ ● 나이: 70대 ● 과거력: 10년 전 만성폐쇄성폐질환 ... 최 환자에게 필요한 간호 및 주의할 내용 등에 대해 논리적(이론적 근거 제시 등)으로 작성하시오. 1) 잦은 호흡곤란과 관련된 활동 지속성 장애 위험성=> 간호: 활동 지속성 유지 ... 묽게 함, 효율적인 객담 배출 을 위한 교육), 적절한 영양 조절(고열량, 고단백, 소량다식 회피 등) - 불안완화(급성호흡곤란용할 핵심기본간호술은 무엇이며, 이에 대한 절차 및 이론적
다음에서는 X이론과 Y이론의 의미와 사례를 통해서 그에 대한 특징과 한계에 대해 논의를 하고자 한다. Ⅱ X이론과 Y이론 1. X이론과 Y이론의 의미 Douglas M. ... X이론 사례 - 삼성 삼성은 삼성전자, 삼성디스플레이, 삼성물산 등 총62개의 계열사를 갖고 있는 전 세계적으로 알아주는 대기업이다. ... Y이론사례 - 3M 3M에는 15% 룰이라는 것이 있다. 15%룰이란 근무시간의 15%를 새로운 아이디어 및 제품 개발에 쓰도록 하는 것을 말한다.
X이론에서 본 우리나라의 중소기업 2.Y이론에서 본 우리나라의 중소기업 3.업체소개 : (주)지란지교소프트 4. X이론 관점에서 본 지란지교소프트 5. ... X이론 관점에서 본 지란지교소프트 앞서 말한 X이론의 관점 중에서 (주)지란지교소프트는 첫 번째 말한 야근을 하는 면에서 강제성을 띄우고 조치)과정을 도맡아하는 경우가 대다수인데 ... X이론에서 우리나라의 중소기업을 바라볼 때 특징 중 두 번째로는 멀티 플레이어를 들 수가 있을 것이다.
분만간호학실습 사례보고서 -정상 산모에 대한 사례보고- 제 출 자 : 학번(번호) : 과 목 명 : 분만간호실습 담당교수 : 제출일자 : 병동 의학적 진단명 Supervision of ... 간호수행 간호계획 이론적 근거 간호수행 1 대상자의 V/S과 태아의 심음을 1시간마다 측정한다. 분만 중 통증으로 인한 심한 고통은 모체와 태아 상태에 위험요인이 될 수 있다. ... Yellow Yellow WBC 0-2 3-5 6-9 RBC 0-2 50-99 >100 - 혈액 응고 검사, 신장 기능 지표 검사 시행하지 않음 - EKG: normal - chest X-ray
X-Y 이론이 적용되어진 사례 1) X-Y이론 소개 및 비교 2) 셈코 사례 3) Fun경영 사례 ⅰ) Fun 경영의 소개 ⅱ) Fun 경영의 사례 4) 철강산업에서 보여지는 X이론의 ... McGregor의 X-Y 이론이 적용된 기업의 사례분석과 앞으로의 추세 파악 조직행위론 Ⅰ. McGregor의 X-Y 이론 소개 및 선정 배경 Ⅱ. ... X-Y 이론이 적용되어진 사례 1) X-Y이론 소기업 중 150 여개 기업들이 방문하여 성공사례를 조사한 바 있다. ◎ 조직원 문제를 해결하는 데 필요한 창조적 능력은 누구에게나 있다
Y이론의 이론적 토대 ① X이론의 이론적 토대 X이론에서 인간을 보는 관점은 심리학의 이론 중에서 자극-반응이론에 기초를 두고 있다고 할 수 있다. ... 인간의 본성에 대한 부정적인 관점인 X이론과 부정적인 관점인 Y이론이 그것이다. ... 여기서는 한국전력의 사례를 들어보겠다. 우선 한전의 기업문화의 특성을 말하면 대부분 가족적인 분위기와 상부상조를 먼저 내놓는다. 인간중시의 가풍적 기업문화와 유사하다.
직무만족(직무만족도, 업무만족)의 X-Y이론 Ⅵ. 직무만족(직무만족도, 업무만족)의 측정척도 Ⅶ. 직무만족(직무만족도, 업무만족)의 조사 사례 참고문헌 Ⅰ. ... 조사 사례 분석 Ⅰ. ... 학교장의 교사관이 X이론에 기초하였을 때에는 획일성에 빠지는 관료주의 형태를 보이게 될 것이나, Y이론을 바탕으로 학교 조직을 운영한다면 자발적이고, 창의적인 교사의 교육활동이 이루어질
우리가 경제해야 할 것은 자칫 X이론은 나쁜 것이고 Y이론은 좋은 관리이론이라고 이해하는 것이다. ... X이론이 기계적 인간상을 가지고 있다면 Y이론은 자율적 인간상을 부각시킨다. 또한 Y이론은 통합의 원리를 강조한다. ... 인적자원에 대한 경영관점 가운데 맥그리거의 X.Y 이론에 대해 서술하시오. 맥그리거(D.
맥그리거의 X. Y이론에 대한 조직의 시스템 사례분석 과 목 명: 조직행동론 담당교수: O O O교수님 학 번: 제 출 자: O O O Ⅰ. ... X이론은 상의하달 명령체계를 가지거나, 인간은 일하는 것을 좋아하지 않기 때문에 강제적으로 행동하게 만드는 방법으로X이론의 특징은 인간은 스스로 자율적으로 사회 조직의 목적 달성을 ... McGreger의 XY이론(1960 인간의 기업적 측면) [표1] X이론(성악설에 근거) Y이론(성선설에 근거) 사람들은 일을 싫어하기 때문에 뭐든 억지로 시켜야 한다.
가족스트레스 이론 (ABC-X이론) (1)ABC-X이론이란 (2)구성요소 및 특징 (3)ABC-X이론의 사례 2. ... 스트레스에 대한 인지와 상호작용하여 위기(위험/기회)를 만드는 것이다. (3)ABC-X이론의 사례 C't는 55세로 부인과 결혼하여 1남 1녀의 자녀를 두었다. ... 가족역동과상담 가족스트레스 이론인 ABC-X이론에 대하여 설명하시오.
사실 우리가 직면한 충돌과 어려움은 ABCX의 이론에 근거해 분석할 수 있습니다. ... 본론 1.ABCX모델 2.본인의 사례 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 누구나 살아가는 과정에서 힘들고 어려운 사건을 경험하게 됩니다. ... 당시 남편과 자신의 자녀 양육에 대한 역할이 제대로 배분되지 않아 불균형한 상태였다는 점에서 X 요인이라 할 수 있습니다.
[사례 1] 甲은 X 주택과 Y 주택을 소유하고 있는데, 이 두 주택을 乙에게 주거용으로 임대하였다. ... 이를 알게 된 甲이 임대차계약을 해지하고, 乙을 상대로 5,000만 원의 손해배상을 청구하는 소를 제기하였는데, 청구원인에서 乙의 불법행위로 X 주택에 손해가 생겼음을 주장하였다. ... 소송물은 크게 실체법설과 소송법설로 나뉜다. 1) 실체법설(구이론) 실체법적인 권리관계가 심판의 대상이라고 보는 실체법설은 (구)소송물이론이라고도 불리며, 형식적으로 소장에서 청구취지와
사례관리 : 스스로 욕구 충족을 할 수 X, ct, 이용자들을 도와 지역사횡서 살아갈 수 있도록 돕는 최선의 방법 2. ... 한국사례관리학회 설립 → 급속도로 팽창 나) 등장배경 : 재가복지 강조 / 소규모 다양화 / 복합적 욕구 / 지역단위 통합·실천 운영체계 / 기능 개편 [4강 : 사례관리의 기초이론 ... 민·관 협력의 필요성 이론적 사례관리는 네트워크 조직에 의한 협업임 / 운영체계는 조직간 네트워크임 강조이유 공유한 목표 공동으로 달성 / 조직 상호의존성↑ ( ∴ 우리나라에서 민관협력
맥그리거의 X-Y 이론 X 이론적 관점은 사람의 본성을 부정적으로 보는 견해로, 강압적이고 권위적인 관리전략이다. ... 수간호사의 유형 분석 1) 수간호사 선생님의 리더십 사례 1. 참여형 리더십 참여형 리더십은 민주적 리더십으로서 부하 직원들에게 의견을 묻고 이들을 결정과정에 참여시킨다. ... 것을 당부하셨다. ☞ 신규간호사가 입사했을 때에는 과업을 어떻게 수행해야하는지 구체적으로 설명해주고 감독하는 지시형 리더십의 면모를 보였을 것이다. 2) 수간호사 선생님의 동기부여 사례
의사결정이론 접근방법 VII. 시스템적 접근방법 VIII. 수학적(경영과학적) 접근방법 IX. 상황론적 접근방법 X. 경영자역할 접근방법 XI. 운영적 접근방법 XII. ... X. 경영자역할 접근방법(the managerial approach) 이 방법은 민츠버그(H. ... 경험적(사례적) 접근방법(the empirical or case approach) 이 방법은 사례를 통한 경험적 연구로서, 경영자가 경험한 개별적인 사례에서 성공 및 실패사례와 특정한
리더의 행동과 맥그리거 X·Y이론의 관련성 리더십을 이야기 할 때 빼놓지 않고 등장하는 개념이 X·Y이론이다. ... 맥그리거는 Y이론이 조직원들의 동기부여에 도움이 된다고 생각했으나 X이론이나 Y이론 모두 어느쪽이 옳은지에 대한 실증적 증거는 없다. ... X·Y이론에서 중요한 메시지는 이것인데, 사람은 모두 Y인간이다는 것이다. 특정 환경에서는 X인간처럼 행동하기 때문에 그래서 리더는 그 ‘특정 환경’을 바꿔주어야 하는 것이다.