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우리나라의 양극화현상의 실태와 원인 및 해결방안(A+)

*희*
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최초 등록일
2007.09.12
최종 저작일
2007.09
6페이지/한글파일 한컴오피스
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소개글

점차 심화되어 가고 있는 우리나라의 양극화 현상에 대하여 상세히 조사분석한 팀프로젝트 에뿔 보고서입니다. 자세한 내용은 목차 참고하시면 도움이 되실꺼에요~
내용, 구성 모두 열심히 일주일 동안 만든거라 만족하셨으면 좋겠습니다.
좋은 결과 있으세요~

목차

I. 서론
1.우리나라의 빈부양극화 실태

II. 본론
양극화 현상의 원인과 방안
1. 양극화 현상의 원인
2. 양극화 현상의 해소방안
-빈부양극화해소의 단기대책-
-빈부양극화해소의 장기대책-

III. 결론

본문내용

1.우리나라의 빈부양극화 실태
사회양극화는 크게 둘로 나눌 수 있다. 하나는 이념대립이요 하나는 빈부격차다.
이 중에서 가장 큰 문제는 빈부격차다. 대부분의 지도자들은 그것을 해소하는 해법은 일자리창출에 있다고 하지만 사실은 그것은 올바른 해법이 아니다. 물론 일자리가 많아지고 사회안전망이 강화되면 다소 나아지는 느낌이 들지 모르지만 진짜 중요한 것은 지식정보화시대에 걸맞은 정부정책혁신과 국민들을 긍정적인 힘과 신지식으로 재무장시키는 일이다. 왜냐하면 빠른 변화로 인하여 새로 생기는 직업보다 사라지는 직업의 속도가 빠르기 때문에 기존방식으로 대항하기에는 한계가 있다. 따라서 이런 문제에 대하여 새로운 패러다임으로 대체하지 않으면 이로 인한 사회적 혼란과 가정적재난의 위험은 더 커지는 것이다.

직업이 사라진다는 것은 세계화와 과학기술의 발달 그리고 정보, 지식의 양극화에서 비롯된다. 즉 앞선 기술과 지식 그리고 정보가 새로운 유행과 상품을 만들어내며 이를 따라가지 못하면 그 유행과 상품은 사라지게 된다. 반면 일자리가 창출된다는 것은 경쟁력 있는 상품이나 기업이 된다는 것을 말하며 이는 생존게임에서 새롭게 살아남았음을 의미한다.

이런 추세로 볼 때 살아남은 기업은 많은 비중의 간접비를 줄이기 위해 자동화나 구조조정으로 고용 없는 성장이 계속되고 직장인들은 일자리에서 한번 이탈되면 재취업이 거의 어렵게 되어 수입단절로 인한 위기의 가정이 확산되며 그것은 국가의 위기로 연결될 것이다. 아니나 다를까 부쩍 늘어난

참고 자료

없음
*희*
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