카네기 인간 관계론
- 최초 등록일
- 2006.12.16
- 최종 저작일
- 2006.01
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소개글
카네기 인간관계론..
이미 많은 학교에서 교재로 선정된 좋은 책입니다.
물론 시간이 없어 다운받을 수도 있지만 언젠가 꼭 한번쯤은 읽어볼 가치가 있는 책입니다.
레포트는 총 6페이지에 마지막 페이지에서는 개인적인 부분은 편집 했습니다.
여러분들이 마지막 부분은 적절히 조절해 쓰셔도 괞찮을것 같습니다.
목차
없음
본문내용
지난 1,2부에서는 인간관계에 대한 기본적인 원칙들을 설명 하였는데 그 기본원칙들이란 어떤 학문적인 깊이가 필요한 것도 아니고 타인의 감정을 잘 이해하고 자신의 감정을 잘 조율 한다면 쉽게 터득할 수 있는 것들 이었다. 그렇다고 타인과 자신의 감정을 잘 조율 하는 것이 물론 쉽지 많은 않은 것 같다. 이 책의 서문 말미에서도 언급 됐지만 “교육의 가장 큰 목표는 지식이 아니라 행동이다.” 이 말이 의미하는 바는 행동으로써 나타나지 않는 지식은 살아 있는 지식이 아니다. 행동에 옮기고 실전에서 효과가 나타나야 한다. 물론 지금의 나는 그렇게 생각하며 노력 중이다. 난 이 책에서 제시하는 방법, 즉 중요사항이다 싶은 곳에 밑줄을 긋는다던지 한 장을 다 읽고 나면 재차 반복해서 읽는 연습을 시간을 들여 하고 나의 일상생활에 책에서 읽었던 대화법과 처세술을 적용시키려고 부단한 노력을 했다. 물론 모든 일들이 이 책의 예로 들었던 사례들처럼 술술 풀리진 않았지만 분명히 차이는 이었다.
이 책의 3부에서는 상대방을 설득하는 12가지 방법들이 전과 같이 구체적인 예를 들어 서술 되어져 있다. 사람과 사람이 만나고 부딪치는 일들은 하루에도 수십 번씩 일어나기 마련이다. 그러다 보면 나의 이익과 타인의 이익 사이에 논쟁을 벌여야 할 상황도 있고 심할 경우엔 주먹질이 오가는 상황까지 일어나기도 하는데 과연 그렇게 한다 한들 무슨 이익이 있을 것인가? 물론 이글을 쓰는 나 자신도 예외는 아니었다. 타인과 자신의 이익 물론 중요하다. 모든 사람들이 그런 것은 아니지만 대다수의 사람들은 모두가 자신의 이익을 향하여 살아가고 자신의 뜻이 비록 틀린 길일 지라도 한번 마음을 먹으면 자신의 실수나 과오를 남 앞에서 쉽게 인정하기가 어렵다.
참고 자료
카네기 인간관계론(카네기 연구소)