[사회문제] 학벌주의 사회구조의 원인과 사례 및 대안

소개글

학벌주의 사회구조의 원인과 사례 및 대안에 대해 압축적이고 정확한 통계자료에 의한 분석을 함

목차

I. 서론
II. 본론
1. 학력에 대한 한국 사회의 인식
A. 학벌 위주의 한국사회 구조와 원인
B. 명문대와 비명문대의 구분 기준과 서열
2. 학벌에 따른 사회 생활에서의 불이익
3. 특정 학벌 소유자의 지배계급화로 인한 사회 불평등
4. 관련 사례
III. 결론 및 대안

본문내용

1. 학력에 대한 한국 사회의 인식

A. 학벌 위주의 한국사회 구조와 원인
현대 한국 사회는 서울대를 기점으로 일렬의 대학 서열구조를 가지고 있다. 이 서열 구조는 사회적 요인에 많은 영향을 끼치며 그 사회를 살아가는 개인에게도 많은 영향을 미친다. 이러한 사회 구조의 원인을 살펴보고 규명해보도록 한다.

학벌 위주의 한국사회 구조의 원인
① 학벌 이외의 사람의 다양한 능력에 대한 평가 방법(도구) 부재
② 학연, 지연, 혈연을 중시하는 우리 사회의 연고주의
► 동문들로 이루어진 연줄이 지위 획득과 지위 상승에서 행사 할 수 있는 영향력은 상상하기보다 훨씬 더 크다고 보아야 하며, 이러한 사실은 국민 일반들 사이에 널리 인식되어 있다. 따라서 좋은 대학, 인기학과에 진학해야만 출세에 유리하다는 것은 상식이다.
한 취업사이트의 설문 조사 결과 전체 응답자의 49.2%(408명)가 승진요소로 인맥이나 경영자. 직속상관 등의 인적관계, 학벌이라고 답했다. 개인의 "실무능력"을 꼽은 직장인은 38.7%(320명)에 그쳤다.

참고 자료

없음