사회복지행정론

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본문내용

사회복지조직은 사회문제해결을 위하여 사회로부터 위임받은 책임성을 가진 비영리조직으로 도덕적 사회복지의 지식과 기술, 가치와 윤리의 전문성을 갖춘 직원의 역할에 의존하는 특수성을 가지며, 결과의 무형성, 목표의 모호성, 사회복지사의 전문성등과 같은 조직의 특수성을 가진다. 이에 대한 구체적인 설명을 본문에서 알아보고자 한다.
사회복지조직의 특수성으로 사회복지조직과 사회복지조직의 사회복지사의 전문성으로 나누어 설명할 수 있다.
첫째, 사회복지 조직은 다음과 같이 7가지 특성이 있다. 그특성으로 사회복지조직과 법인, 사회복지조직과 서비스, 사회복지조직과 클라이언트의 상호작용, 사회복지조직의 책임성, 사회복지조직 목표의 모호성, 사회복지조직 서비스 결과의 무형성, 사회복지조직 서비스기술의 불확실성이 그것이다.

참고 자료

에듀윌 사회복지 행정론 강의교재