4차 산업사회의 리더십(리더십의 영향력과 연구사례)

소개글

"4차 산업사회의 리더십(리더십의 영향력과 연구사례)"에 대한 내용입니다.

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 리더십의 개념 및 유형(고전적 측면)
2. 리더십의 개념 및 유형(현대적 측면)

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고자료

본문내용

기업경쟁력에 있어서 리더십은 주요 요소 중에 하나이며 오늘날 많은 기업들은 지식경영에 대하여 관심을 기울이고 또한 연구에 매진하고 있다. 현대사회에서는 IT발달로 인하여 수많은 지식들이 네트워크상에서 공유되고 있다. 그래서 기업들은 기업 간의 지식공유에 대해 그 중요성을 키워가고 있다. 이것은 정보화 사회에서의 기술력에 의해 폭넓어진 데이터 및 정보창출능력과 인간의 한계 없는 능력들을 결합하여 새로운 가치창조를 추구하는 기업의 조직적인 프로세스가 더욱 중요해 지고 있다고 할 수 있다. 이러한 점들을 종합적으로 볼 때 조직에 대한 리더십의 중요성이 더욱 부각되고 있음을 알 수 있다.
다양한 리더십의 유형에 따라 경영이 잘 이루어 질 수 있는가, 또는 어떤 리더가 지식경영을 잘 이해하고, 활용 면에 있어서 어떤 전략적 구사가 이루어 질 수 있는지에 대한 연구들이 활발하게 진행되고 있다. 이러한 지식경영에 있어서 기업관리자역할이 매우 중요시 되고 있다. 이에 따라 관리자의 management는 기업의 구조의 다양화와 업무의 다양성, 지속적인 구조의 변화에 있어서 기업의 구성원간 상호작용, 이른바 CRM(crew resource management)이라고 일컫는 구성원간의 의사소통(Communication), 통솔력(Leadership) 및 사회성 등에 관한 바람직한 능력함양을 위한 자원관리시스템의 도입도 고려되고 있다.

참고 자료

물류관리론-송재희2019
CRM, 항공사고 예방활동 - https://www.airportal.go.kr/life/history/acc/LkYeaWh001.html