간호학과 통합실습 보고서

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목차

Ⅰ.<주제 1 간호현장에서 실습하면서 경험한 다학제간 갈등 사례 파악 및 해결방안 제시 >
1. 그동안 실습하면서 간호현장에서 관찰한 다양한 직종을 열거하시오.
2. 그동안 실습하면서 간호현장에서 경험한 다학제간 갈등 사례 1개를 제시하시오.
3. 위의 사례에서 갈등 상황에서 관찰된 주장행동과 비주장행동을 구분하여 기재하시오.
4. 위의 갈등 사례에서 직면한 갈등의 원인을 분석하고 갈등해결 방안을 구체적으로 제시하시오.

Ⅱ. <주제 2 간호현장에서 간호사가 경험하는 주된 업무스트레스 요인 분석 및 관리방안>
1. 간호현장에서 간호사가 경험하는 주된 업무스트레스 요인을 파악하고 각 요인에 따른 스트레스를 감소시키기 위한 관리방안을 구체적으로 제시하시오(우선순위에 따라 기술할 것).

Ⅲ. <주제 3 치료적 의사소통과정 기록지>
(1) 환자명 / 진단명
(2) 일 시
(3) 장 소
(4) 상 황

본문내용

1. 그동안 실습하면서 간호현장에서 관찰한 다양한 직종을 열거하시오.

간호현장에서 경험한 병원의 다양한 직종
간호사, 의사, 방사선사, 임상병리사, 물리치료사, 간호조무사, 이송요원, 보안요원, 약사, 원무과 직원, 시설팀 직원, 청소부, 영양사, 의료기사, 의무기록사, 간병사 등

2. 그동안 실습하면서 간호현장에서 경험한 다학제간 갈등 사례 1개를 제시하시오.

간호현장에서 경험한 다학제간 갈등 사례
병동 진료과
정형외과(OS)
갈등 대상 직종
간호사와 간호조무사
갈등 사례
(갈등 상황에 대해
6하 원칙에 따라 구체적으로 기재하시오)
2021년 7월, 정형외과 병동 간호사실에서 근무시간 중에 발생한 것으로서 간호사와 간호조무사 간 갈등이었다. 간호조무사 한 명이 환자이송, 검체접수, 대변치우기 등의 많은 업무를 처리하기에 무리가 있었다. 하지만 업무량이 많았던 간호사도 계속 부탁을 한 상황이었고, 시간이 지체되자 간호사가 “조무사님 빠르게 해줄 수 있을까요”라고 하였다. 이에 간호조무사가 “내 몸은 한 개인데 하나의 일밖에 못 해요”, “부탁한 검사를 위해 다녀오는데 다른 간호사 선생님들이 한꺼번에 여러 지시를 내리니 부담이 돼요”라고 말하여 갈등이 발생한 상황이었다.

참고 자료

없음