청년실업의 원인과 해결방안

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향으로 5월 기준으로 올해 사상 최고치를 기록하여 실업자는 127만8000명, 실업률은 4.5%라고 한다. 오늘날의 이러한 청년실업의 원인은 무엇이고 어떻게 해결해야 할까?
우선 청년실업(靑年失業)이란, 일할 능력과 의사가 있는 청년들이 직업을 갖지 못하는 사회현상이다. 일반적으로 청년실업률은 전체실업률보다 높게 나타나는 경향이 있다. 이는 청년기에 여러 가지 직업을 경험한 후 자신에게 적합한 직장을 찾아가는 직업탐색 과정이 활발하기 때문에 여러 국가에서도 나타나는 일반적인 현상이다. 하지만 우리나라의 청년실업 문제는 2000년대 이후 장기간 지속되고 있으며 점점 고용의 기회가 줄어들고 있어 청년들이 대학을 졸업하고 일자리를 찾는데 평균 11개월 혹은 그 이상이 걸릴 정도로 일자리를 구하기에는 쉽지 않은 환경이다. 통계청에 따르면 전국 청년(15~29세) 실업률은 2015년 9.1%, 2016년과 2017년 9.8%, 2018년 9.5%, 2019년 8.9%로 매해 평균 10%를 유지하고 있다.

참고 자료

기사자료 참고 (실업자 127만8000명… 5월 통계 기준 사상 최대)
http://www.munhwa.com/news/view.html?no=2020061001070103015001
e-나라 지표 취업자 수/실업률 추이 통계 자료 참고
http://www.index.go.kr/potal/main/EachDtlPageDetail.do?idx_cd=1063
기사자료 참고 ( [밀레니얼 교사 그들은 누구?-①] IMF 영향, 교직 선택 1순위는 경제적 안정·‘소확행’)
http://www.edupress.kr/news/articleView.html?idxno=2492