사회복지법제-사회복지사의 처우개선의 필요성과 그 대안에 대해 기술하시오

소개글

"사회복지법제-사회복지사의 처우개선의 필요성과 그 대안에 대해 기술하시오"에 대한 내용입니다.

목차

1. 서론

2. 본론.
1) 사회복지사가 처해있는 현실
2) 사회복지사의 처우 개선방안

3. 결론

4. 참고문헌

본문내용

최근 사회복지사 자격증을 취득하려는 수요가 부쩍 늘고 있다. 매년 수천 명의 사회복지사가 확충되고 있기 때문이다. 사회복지사에 대한 사회적 관심과 열기는 커져 가지만 아직까지 우리나라에서 사회복지사는 과도한 노동과 열악한 임금체계로 대변되는 대표적 직업이라는 점에서 사회복지사 처우개선 필요성이 있다고 할 것이다. 한가지 예를 들자면 나의 배우자는 사회복지사이다. 나의 배우자가 속해있는 팀은 노인들과 장애인들을 위한 여러 가지 서비스를 제공하고 관리하고 있고 그 성과로 시, 도에서 주는 표창도 여러 번 수상했지만 사회복지과 자체 내에서는 사회복지실천현장에서 뛰고 있는 이 사람들에게 전혀 관심이 없다. 때문에 사회복지사를 준비하고 있는 본인의 입장에서는 옆에 있는 배우자를 보며 사회복지사의 부당한 처우가 항상 불만 이였던것 같다.
본 과제에서는 사회복지사가 처해있는 현실과 처우개선의 필요성, 필요성에 따른 대안에 대해 살펴보기로 하겠다.

참고 자료

한국사회복지 근로환경백서 한국사회복지사협회 정책조사팀 저 | 한국사회복지사협회 | 2007.01.25.
한겨레 21.
보건복지부. 보건복지통계연보. 보건복지부. 2016
이봉주외 , 사회복지시설종사자 보수체계 개선 연구, 보건복지가족부, 2008.