간호관리학 건강문제해결을 위한 전문분야 간 협력관계 사례보고서
- 최초 등록일
- 2019.04.16
- 최종 저작일
- 2019.04
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목차
Ⅰ. 서론 : 건강문제해결을 위한 전문분야 간 협력관계에 대한 이론적 설명
Ⅱ. 본론
① 간호단위의 협력부서 파악
② 간호단위의 협력관계 내용
③ 건강문제해결을 위한 전문분야 간 협력관계 증진방안
Ⅲ. 결론
Ⅳ 참고문헌
본문내용
조정과 협력이란 서로 타협점을 찾아 합의하고 힘을 합하여 서로 돕는다는 의미로, 병원은 전문화된 구성원들로 이루어진 조직이기에 병원 내에서 꼭 필요한 개념이다. 또한 오늘날의 의료 환경은 매우 복잡하기 때문에 대상자들의 건강상태를 최적으로 유지하고 증진시키기 위해서는 학제 간의 협조가 필수적이다. 특히 병원이라는 환경은 사람의 생명을 다루는 일을 하고 있기 때문에 조직의 구조나 협력에 있어서 일반 조직과는 다른 특징을 가지고 있으며, 환자 개개인을 위해 여러 직종들이 유기적으로 관계를 맺고 있어 협력자로서 간호사의 역할은 중요한 부분을 차지하고 있다. 특히, 간호사는 특별한 요구를 가진 환자와 위기에 처한 가족, 팀을 이루는 동료 간호사와 여러 보건의료 인력들 등 다양환 관계 속에서 일어나는 상황에 대처할 수 있는 능력을 갖추고, 타 전문직과 협력하고 좋은 인간관계를 유지할 때 환자에게 더 나은 간호를 제공할 수 있다.
참고 자료
염영희 외(2017). 학습성과기반 간호관리학, 수문사
2015년 을지대학교 학위논문(석사) 간호사-의사 간 협력사정을 위한 한국어 번역본 Nurse-Physician Collaboration Scale(K-NPCS)의 신뢰도 및 타당도 검증