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질문지법과 면접법의 특징, 장단점 기술하고, 두 연구방법을 비교설명

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최초 등록일
2018.09.11
최종 저작일
2018.09
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소개글

아동관찰
질문지법과 면접법의 특징, 장단점 기술하고, 두 연구방법을 비교설명하시오.

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
(1) 질문지법
(2) 면접법
(3) 비교

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

우리가 무언가를 물어볼 때 누군가에게 어떠한 정볼르 얻고자 할 때 쓰는 기법들이 있다.
흔히 질문지법과 면접법 두 개로 나뉘는데 이것들은 무언가를 조사하거나 알아보고자 할 때 유익하게 사용이 되는 기법들이다. 사실 우리는 질문지법에 더 익숙해져있다. 면접을 보거나 누군가 앞에서 이런저런 이야기를 우리가 자주할 기회는 그렇게 없기 때문이다. 그리고 누군가에게 사실적으로 말하기보다 사실 익명의 힘을 빌려서 질문지에 답을 하는 것이 더 편하고 더 진실되기떄문에 사람들도 질문지법을 더 선호할 수밖에 없고 질문지법의 결과가 더 진실적이고 확실해서 사람들이 선호를 하는 편이다.
그렇다면 질문지법이 가장 좋은 것일까?
이것에 대해서도 할 이야기가 많다. 우리가 좋아하는 무언가를 생각해보자. 그것이 우리에게 행복을 주고 고마움을 주는 무언가라고 하더라도 그것이 누군가에게는 안좋은것일수도 있고 또 내가 생각을 해봐도 부족한 점이 한두 가지는 보일노릇이다. 그래서 모든 것은 완벽할수 없기에 이런 기법들 사이에서도 장점이 있으면 단점이 있기마련이다.

참고 자료

질문지작성방법론, 박도순 저 , 교육과학사 , 2004.03.30
면접법, 백욱현 저 , 교육과학사 , 2006.09.05
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