사회복지사의 자기인식의 필요성에 대해서 토론하시오

소개글

(* 사회복지실천기술론 A+ 취득학점 토론자료 이오니 참고하셔서 좋은 성적 받으시기 바랍니다)

사회복지사의 자기인식의 필요성에 대한 토론

사회복지 실천에서 사회복지사의 자기인식이 왜 필요한가?

어떤 부분에 대한 자기인식이 필요한가?

자기인식이 이루어지지 않을 경우 실천에 미칠 영향을 무엇인가?

자기인식을 하기 위한 방법에는 무엇이 있는가 등등..

목차

1.사회복지사의 자기인식의 의의
2.사회복지사의 자기인식의 필요성
3. 사회복지사의 자기인식을 증진시키는 구체적인 방법
4. 높은 자기인식을 갖고 있는 사회복지사의 특성은?
5. 낮은 자기인식을 갖고 있는 사회복지사의 특성은?
6. 부정적인 자기인식과 부적절한 의사소통의 영향은?
7. 나는 누구인가?

본문내용

[1] 먼저 사회복지사의 자기인식의 뜻과 그 필요성에 대해서 살펴보면..

1.사회복지사의 자기인식의 의의

사회복지실천에 있어서 가장 중요한 도구는 바로 사회복지사 자신이다.
자기인식이란 사회복지사 자신의 가치, 신념, 태도, 행동습관을 깨닫고 이들이 사회복지실천과정에서 어떻게 영향을 미치는지를 아는 것이다.

즉, 사회복지사의 선입견이나 편견, 자신의 경험등을 이해하고, 이것이 클라이언트에게 서비스를 제공하는데 있어 어떤 방해가 되는지 이해하는 것을 포함한다.

2.사회복지사의 자기인식의 필요성

(1) 사회복지사는 자기인식을 통해 자신에 대한 이해와 함께 사회복지관련 기술, 지식, 가치 및 개인적 경험을 의도적으로 활용하여 자신의 업무능력을 향상시킬 수 있다.

(2) 사회복지사는 전문인이기 이전에 한 개인으로서 자신의 삶의 여러 가지 상황들에 대해 어떤 태도나 마음가짐을 갖고 있는가를 스스로 점검해 볼 필요가 있으며, 이는 전문인으로 성장하기 위해 매우 중요한 과정이다

(3) 나아가 사회복지사는 자신의 자세를 살펴봄으로써 자신에 대해 깊게 이해할 수 있다. 하지만 사회복지사 자신에 대해서 잘 모르고 있을 경우 클라이언트의 문제를 해결하거나 변화를 촉진하는 데 제약이 있을 수 있다.

(4) 사회복지사는 종종 클라이언트나 동료에게 자신의 문제를 투사할 가능성이 있기 때문에 자신이 돕고자 하는 사람을 오히려 해롭게 할 수 있는 감정 또는 행동양상을 무의식중에 노출시킬 수 있으므로 이를 예방하기 위해서도 객관적인 입장에서 자기자신을 바라보는 올바른 자기인식이 전제되어야 할 것이다.

참고 자료

없음