하이얼

*병*

최초 등록일: 2010.05.07
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하이얼 – 회사 개요
성 장 과 정
하이얼의 성장전략
하이얼 전략
Haier의 swot분석
주요 사업
상품 예시
하이얼의 마케팅 믹스 전략
Haier의 새로운 전략 방법
Customer Service 강화
향후 전략과제
경쟁사 분석
Haier창조경영 vs TCL스타마케팅

본문내용

1984년 12월, 장루이민이 취임

장루이민은 엄격한 규율의 적용과 효율적인 경영방식의 실천

중국 제품하면 떠올리던 것과는 달리 자체 브랜드인 "하이얼"을 통해 제품을 출시하며 서서히 인지도를 높여가고 있다.
독특한 인재 관리
엄청난 인구로 인해 구직인구가 많음
모든 직원은 1년 계약직이며
능력이 없으면 바로 계약을 하지 않고
공회(노조)에서 해당 직원을 재교육하여 재입사하는 노무관계
구미의 계약적 노사관계로 값싸고 유능한 노동력을 가진다
백색가전업계에서는 향후 엄청난 기업이 될 것으로 예측

참고 자료

없음

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