M&A 개념 및 성공사례
- 최초 등록일
- 2011.06.13
- 최종 저작일
- 2011.06
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소개글
M&A 기업합병(merger)과 기업인수(acquisition) 개념 및 성공사례
목차
없음
본문내용
제 2 장 문헌연구
제 1 절 M&A
1. 기업합병(merger)과 기업인수(acquisition) 개념
기업의 목표는 기업가치의 극대화이며, 이는 기업 경쟁력 강화를 통해서 달성할 수 있다. 기업의 외부 환경은 기업의 세계화, 기술 혁신, 사회 및 정치적 변화 등으로 급변하고 있으며, 이에 따라 기업들은 성장 혹은 쇠퇴를 경험한다. 기업의 성장 전략으로는 내적 성장 전략과 외적 성장 전략으로 구분할 수 있다. 내적 성장 전략이란 기업이 보유하고 있는 내부자원을 활용하여 고유의 경쟁력을 증대시키거나 신규사업에 진출하여 기업의 규모를 키워나가는 것을 말한다. 하지만, 내적 성장 전략은 시장에 대한 민첩한 접근이 어려울 수도 있으며, 또한 기술이나 인력에 대한 투자 회수에 대한 위험이 높을 수 있는 단점이 있다. 반면에, 기업은 단기간 시장 진출, 기술 및 인력 확보 등을 위해, 시장에 이미 존재하는 기업이나 사업부문을 합병(merger) 혹은 인수(acquisition)하여 해당 사업에 진출하는 외적성장 전략을 취할 수도 있다.
기업의 가치극대화는 반드시 성장을 통해서만 이루어지는 것은 아니다. 기업의 경쟁력 강화는 기존의 비효율적인 사업부문 매각 등 구조조정을 통해서 이루어질 수도 있다. 또한, 기업 경영환경이 기업의 생존과 부합하지 않는 경우에 기업 전체를 매각하여 퇴출하는 전략도 기업 가치 극대화의 전략이다.
참고 자료
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