(정보사회와디지털문화) 교재 1장 4쪽에 보면 정보사회에서 재택근무를 비롯한 이른바 스마트워크가 확대되고 있다는 서술

과제정보

학과	미디어영상학과, 보건환경학과, 문화교양학과	학년	4학년
과목명	정보사회와디지털문화	자료	18건
공통	교재 1장 4쪽에 보면 정보사회에서 재택근무를 비롯한 이른바 스마트워크가 확대되고 있다는 서술이 나옵니다. 정보사회와 직접 관련된 것은 아니지만 최근 코로나(코비드 19) 팬데믹의 영향으로 재택근무가 활성화된 것을 볼 수 있습... 더보기 교재 1장 4쪽에 보면 정보사회에서 재택근무를 비롯한 이른바 스마트워크가 확대되고 있다는 서술이 나옵니다. 정보사회와 직접 관련된 것은 아니지만 최근 코로나(코비드 19) 팬데믹의 영향으로 재택근무가 활성화된 것을 볼 수 있습니다. 주변에서 이런 재택근무의 사례를 찾아보고 재택근무가 지니고 있는 장점과 단점에 대해 분석해 보시오. (30점) 접기

소개글

교과목명: 정보사회와디지털문화
<과제명> 교재 1장 4쪽에 보면 정보사회에서 재택근무를 비롯한 이른바 스마트워크가 확대되고 있다는 서술이 나옵니다. 정보사회와 직접 관련된 것은 아니지만 최근 코로나(코비드 19) 팬데믹의 영향으로 재택근무가 활성화된 것을 볼 수 있습니다. 주변에서 이런 재택근무의 사례를 찾아보고 재택근무가 지니고 있는 장점과 단점에 대해 분석해 보시오. (30점)

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 재택근무 사례
2. 재택근무의 장점
3. 재택근무의 단점

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

Ⅰ. 서론
2019년부터 시작된 코로나 바이러스의 확산세가 좀처럼 꺾이지 않고 현재까지 장기화되면서 사회적 거리두기가 심화되고 비대면 서비스를 통한 생활 양상의 변화는 가속화 되었다. 이에 따라 기존의 전통적인 근무환경에도 큰 변화를 가져오게 되었는데, 스마트워크는 2010년부터 국내에 도입되기 시작했음에도 불구하고 기업 환경의 여러 제약조건들로 인해 큰 주목을 받지 못하다가 2022년 현재 감염병 확산을 계기로 새로운 전환점을 맞게 되었다고 할 수 있다. 전 세계의 글로벌 기업은 비대면을 통한 업무 처리 방식으로 급격히 변화하였고, 국내 기업에서도 사회적 거리두기 상황에 따라 재택근무를 확대 시행하고 있다. 우리나라에서는 정부의 코로나 방역지침에 따라 사회적 거리두기를 단계별로 시행하고 있으며, 이에 따른 재택근무 권고율을 기준으로 재택근무를 시행하고 있다. 공공기관에서도 비대면 근무가 활성화 되면서 재택근무가 의무로 시행되게 되었고, 재택근무의 업무 효율성과 만족도는 근로자에게 있어 대부분 만족도가 높게 나타나 이후에도 재택근무의 활용 가능성은 매우 높다고 할 수 있다. 이에 재택근무의 사례와 장단점을 서술하고자 한다.

Ⅱ. 본론
1. 재택근무 사례
주변에서 가장 인상 깊었던 재택근무 사례는 국내 대표적인 뷰티 기업 중 하나로 화장품과 생활용품 등을 만드는 제조기업의 사례이다.

참고 자료

박일경(2019), 재택형 유연근무제의 실태에 관한 연구, 인천대학교대학원 석사학위 논문.
서형준(2021), 공공부문 스마트워크 이용 영향요인: 스마트워크센터와 재택근무이용을 중심으로, 한국정책과학학회보 25-1.
뉴스원, 거리두기 완화에도…유통업계는 여전히 재택근무(2022.04.06.)