현대사회와 리더십

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최초 등록일: 2003.11.29
최종 저작일: 2003.11; 3페이지/ 한컴오피스; 가격 1,500원

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현대사회와 리더십 시험예상문제 요약입니다

1. 리더의 요건★
2. 리더와 관리자의 차이★★★
3. 한국사회의 리더
4. 리더십의 개념★
5. 조직에관하여
6.지식의 개념
7.학습조직★
8.팀조직의 개념★★과 팀리더 역할
9.인재육성★★★★
10.권력과 임파워먼트(EMPOWERMENT)★★★★★

본문내용

1. 리더의 요건★
1>꿈(비젼)
2>신뢰성
3>포용성
4>과업에대한의미부여

2. 리더와 관리자의 차이(10가지)★★★
안내하고구성원개발-지시
협력적분위기-경쟁적
관계중시-직책.직급중시
수평적-수직적
위험감수-위험회피
다양성유연성-동질성.획일성강조
창조-모방
스스로일처리-피동적일처리
사람을 재산으로-사람을 비용으로
팀성과중시-개별성과중시

3. 한국사회의 리더
진정한 리더가고갈되었다.(ex.패거리정치인 요령으로승진한 관료. 일안하고 돈만받는월급쟁이)
#리더고갈원인
1>리더육성시스템의 부재
교육-열악
사회-학연지연 혈연(원칙기본엄따)
기업-연수성적에의한 승진
2>투자결핍(해외투자로만)
3>문화부재 (섬길줄모르는문화)

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