현대자동차 노조

소개글

현대자동차 노조

목차

현대자동차의 오늘

현대자동차 노조의 발전 과정

현대자동차 노조의 문제점 (과거)

시대의 변화 : 왜 현대자동차는 상생을 하게 되었나?

현대자동차노조의 변화 : 상생의 시작

결론 및 시사점

본문내용

1967년 현대자동차 주식회사설립
1976년 최초의 한국형 승용차 현대 포니 시판
1994년 연간 생산 100만대 돌파
1998년 기아자동차 인수, 인도공장 준공
2001년 싼타페, 미국 소비자만족도 조사 1위 선정
2002년 2006 독일 월드컵 공식 후원사로 선정
2002년 리비아에 베르나 26,000대 수출
쏘나타, <J.D.Power>가 실시한 성능, 주행, 디자인 연구부문 1위 선정
2004년 J.D.Power 신차 품질조사에서 도요타 제쳐
2006년 현대차 매출 100조시대 열어
2007년 현대자동차 창사 40주년
2009년 제네시스 ‘북미 올해의 차’ 선정
2010년 美서 다시 사고 싶은 브랜드 1위, 브랜드 고객충성도 1위
자동차 부문 ‘ 가장 빠르게 성장하는 브랜드’로 주목
쏘나타 중동 초대 ‘올해의 차 ’ 등극 ,
쏘나타 , 미국서 최고 안전품질 입증

노동조합주의의 발전과정
1. 정치적 조합주의
→ 노동조합이 정치적인 도구로써 사용되는 것.

2. 경제적 조합주의
→ 노조는 정치적 수단보다는 경제적인 수단에 치중하고 노사간의 갈등은
근원적으로 발생은 하지만 협상과 파업 등을 통하여 간헐적으로 갈등으로 해소

3. 사회적 조합주의
→ 고용 안정과 임금 등 근로조건 개선에 머물러 왔던 기존의 일차원적 노동운동을 넘어 사회와 기업의 발전을 함께 업그레이드하는 변혁적 노동운동

참고 자료

없음