사회복지사 학점은행제 레포트(사회복지정책론)

소개글

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목차

Ⅰ. 서론
* 국민연금이란?

Ⅱ. 본론
1. 국민연금의 적립방식과 부과방식의 정의
(1) 적립방식
① 완전적립방식(Full funded system, Capitalization System)
② 부분적립방식(Partial funding system)
③ 명목적립방식(Notional funding system)
(2) 완전부과방식(Pay-as-You-Go system)
(3) 수정정립방식
2. 국민연금의 적립방식과 부과방식의 장단점

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 『출처 및 참고문헌』

본문내용

‘국민연금[國民年金, national pension]’은 정부가 직접 운영하는 공적 연금 제도이다. 만약, 국민 개개인이 나이가 들거나, 갑작스런 사고나 질병으로 사망 또는 장애를 입어 소득활동이 중단된 경우가 발생했을 때 어떡해야 할까? 이때 국민 개개인이 소득 활동을 할 때 납부한 보험료를 본인이나 유족에게 연금형식으로 지급함으로써 기본 생활을 유지할 수 있도록 하는 연금제도가 국민연금이다.

국민연금은 공적 연금으로서 가입이 법적으로 의무화되어 있기 때문에 사(私)보험에 비해 관리운영비가 적게 소요되며, 관리운영비의 상당 부분이 국고에서 지원되므로 영업 이익을 추구하지 않는다. 현행 국민연금 제도는 부담과 급여의 수준이 일정 기간 불완전 균형을 이루는 수정 적립 방식을 채택해 운용하고 있다.

참고 자료

네이버 지식백과] 국민연금(행정학사전, 2009. 1. 15., 이종수)
한국사회복지론, 남세진·조홍식, 나남출판사, 1995년
기사: 행복한 복지➒]“더 내고 덜 받자?”적립식 연금의 사실상 종언/김정덕 기자/2023.08.13./더스쿠프(https://www.thescoop.co.kr)
- 공적연금의 재정방식과 연금개혁/남재우/자본시장포커스 2023-16호/2023.08.07./
https://www.kcmi.re.kr/publications/pub_detail_view?syear=2023&zcd=002001016&zno=1736&cno=6164