덴마크와 한국의 복지

소개글

덴마크의 복지정책을 분석하여 대한민국이 어떤 복지정책을 펼쳐나가야 할까 하는 글

목차

1. 서론
2. 덴마크와 한국의 경제적 복지제도 비교
3. 우리나라에 도입하면 좋은 제도
4. 자본주의 시장경제 유형과 세금부담 수준
5. 국민이 행복한 나라, 어떤 나라이면 좋을까?

본문내용

1. 서론
세계 행복도 1위의 국가 북유럽의 덴마크가 어떻게 행복한 나라가 될 수 있는지 “우리도 행복할 수 있을까?”란 책을 통해 알아보았다. 저자에 의하면 행복한 국가는 자유, 안정, 평등, 신뢰, 이웃, 환경의 6가지 가치가 보장된다. 이 글은 안정과 신뢰의 두 키워드를 중심으로 덴마크가 행복도 1위의 나라가 될 수 있었던 객관적인 요인에 대해 알아보고, 비교하여 대한민국이 시정해야할 문제점과 복지국가로서 앞으로 나아가야할 방향성을 제시해보았다.

2. 덴마크와 한국의 경제적 복지제도 비교
노동, 의료, 교육의 세 측면에서 덴마크와 한국의 경제적 복지제도를 비교해보았다. 먼저 노동의 측면에서 덴마크는 2년간 예전 월급 수준의 급여를 정부에서 보조해준다. 그리고 구직활동에 적극적인 도움을 준다. 2년이 지나도 최저생계를 유지할 수 있게 급여의 70%를 사회에서 보장해준다. 기업은 해고와 채용의 유연성이 높고 노동자는 안정된 소득과 고용이 보장된 안정성이 높다.

참고 자료

없음