다양한 종교들 속에서 어떤 성차별 문화가 존재해왔으며, 특히 유교, 이슬람교, 기독교에서의 성차별에 대해서 살펴보시오.
- 최초 등록일
- 2016.12.30
- 최종 저작일
- 2016.11
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소개글
다양한 종교들 속에서 어떤 성차별 문화가 존재해왔으며, 특히 유교, 이슬람교, 기독교에서의 성차별에 대해서 A+ 학점을 받은 소중한 레포트자료입니다. 좋은 Sample이 되었으면 좋겠습니다.
목차
I. 서론
II. 본론
1. 유교에서의 성차별
2. 이슬람교에서의 성차별
3. 기독교에서의 성차별
III. 결론
IV. 참고문헌
본문내용
I. 서론
성차별이란 무엇일까? 우리가 ‘차별’이라는 단어를 쓰는 경우에는 단순히 두 가지 대상의 다름을 이야기하는 ‘차이’와는 다른 개념이다. ‘차이’라는 것은 말 그대로 사람을 구별할 수 있게 하는 서로 다른 특성을 말한다. 그러나 ‘차별’은 이와 다르다. ‘차별’은 ‘차이’를 이유로 하여, 합리적인 근거 없이 누군가에게 이익이나 불이익을 주는 행위이다. 차별에는 대표적으로 인류에서 아직까지도 해결되지 않은 이슈인 인종 차별, 장애인 차별, 학력 차별 등이 있겠으며, 그 중 ‘성차별’은 보고서에서 다룰 내용이다.
‘성차별’이란, ‘차별’이 ‘차이’를 근거로 하여 합당한 이유 없이 이익이나 불이익을 주는 것이라고 할 때, 여기에서의 ‘차이’가 ‘대상의 성별이 남성인지 여성인지의 여부’를 의미하는 경우의 차별이라고 볼 수 있다. ‘성차별’은 인류가 남성과 여성 둘도 나누어진 이래로 늘 있어 왔던 문제점이자 상황이며, 현재까지도 많은 문제를 일으키거나, 심각하게는 범죄로 이어지기도 한다. 이렇게 성차별은 하나의 큰 사회적 이슈이다.
성차별이라는 단어는 여러 사람에 의해서 여러 가지로 정의되어 왔다. 먼저 프리만(Freeman)의 경우에는 성차별을 여성이기 때문에 겪게 되는 독특한 억압을 설명하기 위한 용어라고 정의하였다. 또한 데카드(Deckard)의 경우에는 성차별을 남성과 여성이 각각 그 성에 적합하다고 생각되는 사회적인 역할을 담당하고 수행해야 한다는 고정 관념이라고 정의했었다. 루터(Ruth)의 경우에는 사회적인 제도 및 사람들이 살아가는 행위의 양식 속에서 실제로 존재하거나 존재한다고 생각되고 가정되는, 남녀 간의 차이가 매우 중요하다고 보는 견해 자체를 성차별이라고 정의하였다. 데이비스(Davis)라고 하는 사람은 성차별 때문에 인종 차별이나 계급 착취 등의 다른 인권 문제와 연결되어 여성을 2중 3중으로 억압할 수 있다고 경고하며 이러한 상황에 주목해야 한다고 하였다.
참고 자료
이정배 2006년 1월호 통권 제324호 한국천주교중앙협의회, 2006
줄리앙 리에스 <이슬람교> 서울 동아일보사, 2004