최고 경영자 인물 연구: 포스코 박태준 회장
- 최초 등록일
- 2013.06.20
- 최종 저작일
- 2013.05
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소개글
포스코 박태준 회장에 대한 연구 보고서 입니다.
목차
Ⅰ. 창업동기
Ⅱ. 기업을 성장 시켜온 과정
Ⅲ. 경영철학과 경영이념
Ⅳ. 한국 기업사회(경제발전)에 미친 영향
Ⅴ. 젊은 기업가들이 배울점
본문내용
보통 사람들은 자신이 하고 싶은 일, 자신을 위한 일을 하면서 산다. 그러나 박태준 회장은 조국의 부름 앞에 자신의 길을 버렸다. 1964년 대한중석 사장으로 임명되어 만성적자에 시달리던 회사를 1년 만에 흑자 기업으로 바꿔 놓은 것을 계기로 박정희 대통령에게 경영능력을 인정받아 대한민국 최초 종합제철소의 건설의 특명을 부여받았다. 박태준 명예회장의 창업정신으로는 크게 다섯 가지가 있다.
1. 제철보국: 철은 모든 산업의 기초소재이기 때문에 양질의 철을 값싸게 대량으로 생산하여 국부를 증대시키고, 국민 생활을 윤택하게 하며 복지사회 건설에 이바지하자는 제철보국을 실현해야 한다고 생각했다.
2. 사명의식
3. 책임정신: 실패하면 차라리 영일만에 빠져 죽자는 ‘우향우 정신’을 바탕으로 기업을 경영하였다.
4. 공인(公人)정신: 공인으로써 국민에게 봉사해야 한다고 생각했다.
5. 희생정신
Ⅱ. 기업을 성장 시켜온 과정
ⅰ. POSCO를 짓기까지
1968년 일관제철소 건설에 필요한 자본은 물론 경험이나 기술, 자원마저 없는 상황에서 창립된 포스코의 출발은 결코 순탄할 수 없었다. 미국 등 5개국 8개사로 구성된 대한국제제철차관단(KISA) 등에서 한국의 종합제철 사업은 시기상조라는 의견이 대두되면서 일관제철소 건설계획은 무위로 돌아갈 위기에 놓였다.
그때 당시 박태준 사장은 하와이에서 대일청구권 자금의 일부를 제철소 건설자금으로 전용한다는 ‘하와이구상’을 떠올리고 박정희 대통령의 재가를 얻어 일본으로 건너가 정·재계 주요 인사들의 설득에 나섰다. 결국, 박태준 사장은 대일청구권자금 7,370만달러와 일본 은행차관 5,000만달러를 합한 1억2,370만달러를 들여올 수 있었고 1969년 8월 제3차 한일각료회담에서 일본정부가 종합제철 건설사업을 지원키로 함으로써 포항제철소 건설을 본격화할 수 있게 됐다.
참고 자료
http://blog.naver.com/mtomorrow?Redirect=Log&logNo=120176141713
http://terms.naver.com/entry.nhn?cid=2054&docId=650311&mobile&categoryId=2058
http://www.cyworld.com/lovelovelovely/7518306
http://kin.naver.com/qna/detail.nhn?d1id=4&dirId=410&docId=127360177&qb=7Y+s7Iqk7L2UIOuwle2DnOykgA==&enc=utf8§ion=kin&rank=1&search_sort=0&spq=1&pid=RSwQF35Y7vKssZ1u0AhsssssstG-495787&sid=UVwfn3JvLDMAAE1CqgM
http://museum.posco.co.kr/museum/docs/kor/myth/s91b4050040l.jsp?fd_cateIdx=M03