"감정평가원 자기소개서" 검색결과 41-60 / 2,023건
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포스트 코로나 시대 경쟁력 제고 방안
- AI는 3초 만에 자기소개서 한 장을 검토할 수 있으므로 1만장의 자기소개서를 8시간 만에 전부 확인할 수 있으며 인간이 면접하는 것에 비해 공정성과 객관성을 담보하는 것이 가능하다 ... 하이어뷰의 솔루션은 면접 과정에서 지원자가 어떻게 상황에 대처하고 감정을 전달하는지를 주로 살핀다. ... 재택근무의 효과를 묻는 질문에는 대체로 긍정적인 평가가 많았다.
- 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.18
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산업 심리학 수업 내용 관련 핵심 이슈 조사 정리
- 또한 자기소개서 등을 작성할 때 이러한 직무 내용과 핵심 작업에 관해 파악한 후 작성하면 더 쉽게 작성할 수 있고 회사에서 원하는 인재상에 대해 좀 더 어필할 수 있는 기회로 작용할 ... 종업원의 근로 의욕은 두 가지 감정이 중요한 역할을 한다는 결과로 이어지게 되었는데 두 가지 감정은 개인적인 것 또는 심리적인 것과 사회적 그룹으로써 공통으로 가진 감정이다. ... 강태증, 학생평가 도구의 타당도 어떻게 확인해야 할까요?, 한국교육과정평가원, 2021, 2~5 정향진, 일러스트레이터 직무분석, 한국직업능력개발원, 1999, p.5~6
- 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.16
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차이와 비판적 사고 인간과 기계 주제 A+에세이
- AI면접은 인공지능이 투입된 정보를 바탕으로 스스로 학습하고 인간의 감정을 읽으며 평가하는 방식이다. ... 이에 대한 근거로 자기소개서와 인적성 검사 그리고 직무 적합도를 판단하는 게임을 진행하여 지원자의 성향을 파악하는 데 이 결과치와 해당 회사가 추구하는 인재의 성향 및 직무 적합도와 ... 첫 AI면접이다 보니 원하는 결과를 받지 못하였지만 대면면접에 비해 훨씬 공정하다고 느끼게 되었는데 이에 대한 이유를 설명하려 한다.
- 시험자료 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.03
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학생부 종합평가에 대한 상세한 설명을 담은 PPT자료입니다. 대학입시에 많은 도움이 될 것입니다.
- 학업 역량 학업능력에 대한 종합평가 과정 사례 지원자 A 지원자 B 등급은 우수 원점수 참고 ….1 등급 끝자락 2 등급 , but 1 등급과 원점수 차이없어 .. 1 등급 원점수 ... 반영 독서활동을 강조하고 싶다면 자기소개서에 교과 , 교과활동과 연계하여 독서 경험을 잘 전달하는 것이 필요 독서활동 기록이 너무 많은 사례 - 100 권을 숙제하듯 읽은 것보다 ... 형식만 기재 - 졸업생 (2016 년 이전 입학 ): 도서명 ( 저자 ) 와 독서 성향 ( 독서관심분야 ) 과 특이사항을 간략히 기재 수업 시간 중 교과 내용과 잘 연계된 독서활동 자기소개서에
- 리포트 | 44페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.01
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생활예절_나의 이미지 메이킹 포트폴리오 작성하기
- 이에 본문에서는 나를 소개하는 자기소개서를 작성하고 나의 이미지를 분석하여 평소 닮고 싶은 이미지 롤 모델에 다가갈 수 있는 이미지 전략에 대하여 서술해보고자 한다. Ⅱ. ... 즉, 이미지를 변화하기 위해서는 나에 대한 분석과 평가가 먼저 이루어져야 한다는 것이다. ... 평범한 회사원이셨던 아버지와 가정적인 어머니 밑에서 성장하면서 큰 어려움 없이 성장할 수 있었다.
- 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02
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정신간호학실습 활동요법 (프로그램 3가지) 기록지
- [준비물] 자기표현 훈련의 목적과 필요성 안내 유인물, 집단규칙 유인물, 자기소개서 유인물, 명찰, 매직, 색연필 ? 도입 (10분) 1. ... (예 : 강인한 000 옆에 있는 부지런한 000입니다.) 3) 준비한 자기소개서 유인물을 나누어주고 자신의 이야기로 작성하게 한 후 발표한다. ? 마무리 (10분) 4. ... 매회 마무리 단계에서는 영화 O, X퀴즈풀이, 소감 나누기, 칭찬주인공 선정, 동료평가를 하며 프로그램 3, 6, 8회기에 평가결과에 따라 소정의 상품을 부상으로 수여한다.
- 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.03
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인간관계와 의사소통) 자기계발보고서 NEO검사를 기반으로 한 SWOT분석
- 늦은 나이지만 입학 전 헛되게 보낸 것이 아니라, 사회에서 많은 일을 겪으며 경험한 일들이 많기 때문에 자기소개서에 장점으로 녹여낸다. ? ... 때론 기분이 좋거나 나쁠 때가 있을 수 있지만 빨리 원상태로 돌아오는 편이다. 나쁜 감정에 휩싸여서 오랫동안 괴로워하고 자책하지 않는다. ? ... 간호학과에 진학하기까지 오랜 시간을 돌아왔지만 그동안의 경험이 헛되지 않는다고 생각하며,과 감정에 공감을 잘하며, 자기 생각과 감정도 표현하기 좋아한다. ?
- 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.12
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경영대학원, 조직행동과 팀경영론 기말시험
- 고충처리제도 직속상급자를 거치지 않고도 자기들의 불평이나 불만을 토로하는 방법이다. ... 자소서를 쓸 때 뻔하게 쓰는 단어들 외에도 이들의 조합, 문장의 구성, 내용의 일관성 등으로 판단한다. ... 관리자가 동료들 앞에서 종업원을 면박하고 경멸 적인 행위를 일삼는다면 부하직원들은 처음에는 굉장한 수치심과 분노의 감정을 느낄 것이다.
- 시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.01
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기업채용과정에서 AI의 활용 - 인적자원관리
- 사설업체를 이용하여 자기소개서를 수정할 수도 있고 AI 면접에 대비하기 위해 인터넷에 돌아다니는 무분별한 정보에 휘둘릴 수도 있다. ... AI 면접은 정해진 날짜에 어떤 장소에서든 원하는 시간에 면접 진행이 가능하고 기업의 채용비용을 절감할 수 있다는 장점이 있다. ... 실제로 아마존이 2014년 개발한 평가알고리즘은 여자대학 졸업 등 경력을 평가 절하하는 것으로 판명되어 10월 폐기되었다.
- 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.04
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음악과 나
- 초등학교 6학년 음악 시간 교육대학교 자기소개서를 쓰고 면접 준비를 하면서 나의 초등학교 시절을 자주 회상해 보았다. ... 건반을 누르면 내가 원하는 소리가 나온다는 것이 그때 당시에는 굉장히 설레는 일이었다. ... 물론 학교 음악 시간 뮤지컬 수행평가 때 말이다. 감사하게도 친구들의 추천으로 뮤지컬 주연배우가 되었다.
- 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.20
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2주차 강의를 기반으로 성격이란 무엇이며 자신의 성격 형성 과정과 성격유형 및 성격적 특성이 살아가는데
- 자기소개서, 면접 등 다양한 상황에서 자기 성격의 장단점에 관해 설명해야 하는 상황이 많다. ... 성격 성격은 수행하는 기능, 목적, 조건이 겪은 역사와 환경과 더불어 개인의 성격이 조직구성원의 영향을 받아서 형성한다. ... 이러한 상황에서 생각한다면 성격에 정답이 있는 것처럼 보이기도 하고 사회는 성격에 대한 합의된 기준을 가지고 다른 사람을 평가한다.
- 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.07
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장애인재활상담사 2급시험 대비 기출요약 및 해설 장애인재활상담사 국가시험
- 자기소개서 작성하기 33. 다음에 해당하는 직업탐색훈련(직무기술훈련) 243p ? 직업 유지하기 ? 지시 따르기 ? 작업환경 적응하기 ? 작업 기술 향상하기 34. ... 다음에서 설명하는 구직 장애인 과정(자기(진로)평가) ? 진로-자서전 쓰기 ? 자신의 기술과 능력 파악하기 ? ... 사람/사물에 대한 감정을 나타낼 수 없을 때 대치물에 감정을 드러냄 5.반동형성 ? 억압된 감정, 욕구가 행동으로 나타나지 않도록 정반대의 성향이나 행동으로 나타냄 6.합리화 ?
- 시험자료 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.12 | 수정일 2023.11.01
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[A과제] 배움사이버평생교육원 심리학 <성격심리학> 과제
- 자기소개서에는 나의 강점과 장점을 적는 문항이 필수로 들어있었다. 그럴 때마다 고뇌에 빠졌다. ... 가정에서도 6년 동안이나 외동이었던 언니는 자기주장이 강했다. ... 나는 소통하는 학생회, 수용하는 학생회가 목표였고, 1년이 지난 후에는 충분히 소통하였고, 학우들의 의견이 존중되었다는 평가를 받았다.
- 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.31
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나는 어떤 기업가가 되고 싶은가 (에세이 과제)
- 네이버, 카카오 등 취준생들이 꿈꾸는 신의 직장에서는 이력서 상의 자기소개서에도 내가 어떤 경험을 했고, 어떤 스펙을 가졌는지에 대한 서술보다는 직무를 주제로 한 미션을 주거나 개인의 ... 그저 일을 잘하고 회사에 더 큰 도움이 되는 사람에게 더 많은 기회와 격려를 주고, 구성원들의 노력에 묻어가면서 다른 구성원까지 동기 저하시키는 ‘프리라이더’에게만 그에 따른 평가와 ... 격무와 강압적인 환경 속에서 지난주도, 어제도, 오늘도 회사 가는 것이 두렵고 무서운 감정이 반복되고 있습니다.
- 리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.28
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배움사이버평생교육원_상담이론과 실제 과제
- “이번 시험은 원하던 목표를 달성하지는 못했지만 다음 시험에서 만회할 수 있는 정도의 점수야”, “시험 점수가 조금 낮게 나오더라도 자기소개서나 면접 등의 기회를 잘 활용하면 합격 ... 다섯 번째로 극대화와 극소화는 어떤 사건과 경험의 한 측면을 실제 중요성과 관계없이 지나치게 과대평가하거나 과소평가하는 것을 의미한다. ... 마지막 열 번째로 긍정격하는 자신의 긍정적인 경험이나 능력을 객관적으로 평가하기보다 낮추거나 부정적으로 평가하는 것을 의미한다. 2) 자신에게서 발견되는 인지적 오류 3가지와 구체적
- 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.11
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[정신간호실습] - 나의 의사소통 분석 (축어록 포함)
- 나도 3학년 1학기때 내가 원하는 곳에 취업 못할까봐 되게 불안했는데, 4학년 선배가 자기소개서는 어떻게 썼는지 면접은 어떻게 준비했는지 알려주는게 되게 힘이 됐고, 항상 나는 할수 ... 대상자가 표현한 감정, 생각들을 정리하여 그 내용들을 다시 전달해 주었다. “나의 의사소통 분석” 자가 평가표 1. 면담 목표 : 친구의 상황에 공감해주고 인정해주기 2. ... 자기노출 자신의 인간적인, 개인적인, 사적인 면모를 드러내 보이는 것이다.
- 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.14 | 수정일 2021.09.22
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