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"맥그리거(McGregor)의 X" 검색결과 1-20 / 473건

  • 한글파일 맥그리거(McGregor)의 X, Y이론의 인간관을 설명하고 매슬로우의 욕구계층이론과의 관계성을 분석하시오
    맥그리거(McGregor)의 X, Y이론의 인간관을 설명하고 매슬로우의 욕구계층이론과의 관계성을 분석하시오 1. ... (McGregor)의 X, Y이론의 인간관을 설명하고 매슬로우의 욕구계층이론과의 관계성 미국의 대공황 이후 생활수준이 향상되고 고용이 안정되어 있는 당시의 미국 경제 환경 하에 X이론의 ... 맥그리거X, Y이론 X, Y이론의 기본 개념은 인간과 일의 관계는 X이론과 Y이론이라는 가설로 나눈 것을 말한다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.29
  • 한글파일 맥그리거(McGregor)의 X, Y이론의 인간관을 설명하고 매슬로우의 욕구계층이론과의 관계성을 분석하시오.
    맥그리거(McGregor)의 X,Y이론의 인간관을 설명하고 매슬로우의 욕구계층이론과의 관계성을 분석 하시오. ... 상세설명 : 맥그리거 x,y이론/ x이론과 y이론의 사회복지조직에 적용방안/ 맥그리거 x,y이론과 매슬로우 욕구계층이론과의 관계성/ 두이론에 대한 학습자의 의견 1. ... 맥그리거 X,Y이론 1960년대, “기업의 인간적 측면(The Human Side of Enterprise, 1960)이란 저서를 냈다.
    리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.01.26
  • 한글파일 맥그리거(McGregor)의 X,Y이론의 인간관을 설명하고,매슬로우의 욕구계층이론과의 관계성을 분석하시오.
    사회복지행정론 맥그리거(McGregor)의 X,Y이론의 인간관을 설명하고,매슬로우의 욕구계층이론과의 관계성을 분석하시오. - 목차 - Ⅰ. ... ReporTree 주제: 사회복지행정론 맥그리거(McGregor)의 X,Y이론의 인간관을 설명하고,매슬로우의 욕구계층이론과의 관계성을 분석하시오. 2017년도 학과: 과목명: 학번 ... Y이론의 비교 X이론의 가정 Y이론의 가정 -사람은 일하기를 싫어하고 일을 피하려고 함.
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.10.16
  • 한글파일 맥그리거(McGregor)의 X․Y이론의 인간관을 설명하고 매슬로우의 욕구계층이론과의 관계성을 분석하시오.
    맥그리거(McGregor)의 X?Y이론의 인간관을 설명하고 매슬로우의 욕구계층이론과의 관계성을 분석하시오. ... 맥그리거는 상반되는 인간본질에 대한 가정을 중심으로 XY이론을 제기하였다. ... 맥그리거라는 학자는 사람들이 오래전부터 생각해오던 전통적인 인간관에 대하여 반론을 제기하였다.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.03.06 | 수정일 2017.05.30
  • 한글파일 맥그리거(McGregor)의 X이론과 Y이론fp
    맥그리거(McGregor)의 X이론과 Y이론 Ⅰ. 서 론 McGregor는 ‘인간은 어떤 존재인가?’ 또 ‘그 인간을 관리하기 위한 가장 효과적인 방법에 대한 가정은 무엇인가?’ ... 인간은 본질적으로 일을 하고 싶어한다. (3) 맥그리거(McGregor)의 X이론과 Y이론의 비교 ① 기본입장 : 맥그리거는 낮은 수준의 욕구 단계에 관련된 인간관과 관리 전략은 X이론으로 ... 이는 Maslow의 욕구단계설에 바탕을 둔 가설로 McGregor는 그의 저서 「기업의 인간적 측면」에서 인간의 저수준 욕구에 착안한 인간관과 그 관리전략의 가설을 X이론으로, 인간의
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.02.17
  • 한글파일 [경영학] McGregor(맥그리거)의 X 이론, Y 이론 그리고 Z 이론
    McGregor(맥그리거)의 X 이론, Y 이론 그리고 Z 이론 Douglas M. ... McGregor의 주장을 요약하면 다음과 같다. 1. X 이론(전통적 관점) X 이론은 인간의 하급욕구에 착안하여 권위주의적 ? ... McGregor가 지지하는 것은 Y이론이며 X이론은 Y이론의 이해를 돕기 위한 것이라 볼 수 있다. 이러한 까닭으로 그의 이론을 성장이론이라 하는 것이다.
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.04.12
  • 한글파일 [교직] 맥그리거(McGregor)의 X이론과 Y이론과 오우치(Ouchi)의 Z이론
    맥그리거(McGregor)의 X이론과 Y이론 맥그리거는 매슬로우의 욕구 5단계를 기반으로 경영학적 관점에서 X이론과 Y이론을 발전시켜나갔다. ... 이를 바탕으로 매슬로우의 욕구계층이론, 알더퍼의 ERG이론, 헤즈버그의 동기-위생이론 의 책에 나온 인간동기의 내용이론 3가지 외에 맥그리거(McGregor)의 X이론과 Y이론과 이의 ... 맥그리거는 인간의 본질과 행동에 관한 경영자의 기본 가정을 X이론과 Y이론의 두 유형으로 개념화 시켰다.
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.05
  • 한글파일 인적자원에 대한 경영관점 가운데 맥그리거X, Y 이론에 대해 서술하고 이에 대한 자신의 견해를 서술해 보십시오.
    -맥그리거 1) 맥그리거(McGregor:1906?1964) 맥그리거는 1935년 하버드대를 졸업했다. ... 맥그리거의 주된 관심사는 인간성에 대한 새로운 인식으로 조직의 관리자에게 고취시키고자 하였다. 2) 의의 인간성과 관리의 새로운 이념을 주장하는 맥그리거(D.McGregor)는 인간의 ... 과목명 : 인적자원관리 주 제 : 인적자원에 대한 경영관점 가운데 맥그리거X, Y 이론에 대해 서술하고 이에 대한 자신의 견해를 서술해 보십시오. 1.맥그리거X.
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.28 | 수정일 2022.07.29
  • 한글파일 A+인적자원에 대한 경영관점 가운데 맥그리거X, Y 이론에 대해 서술하고 이에 대한 자신의 견해를 서술해 보십시오
    본론 1) 맥그리거(McGregor:1906?1964) 2) 의의 3) 맥그리거X,Y이론 4) X. Y이론에 대한 견해 3. 결론 4. ... 본론 1) 맥그리거(McGregor:1906? ... 또한, 맥 그리거는 전통적인 인간관을 X이론, 현대적인 인간관을 Y이론이라고 불렀습니다. 3) 맥그리거X,Y이론 보통 사람들은 일을 싫어하고, 가능한 한 일을 피하고, 야심과 책임을
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.24
  • 한글파일 매슬로우, 맥그리거 이론의 설명
    맥그리거(McGregor)의 X이론에서 인간은 일을 싫어하고, 책임을 회피하며 안정을 추구한다. ... 머리말 매슬로(Maslow)의 욕구단계론과 맥그리거(McGregor)의 X이론과 Y이론은 여러 가지 동기부여 이론들 중 포함되어있다. ... 매슬로가 제시한 욕구단계는 한 사회의 발전 또는 시대적 변화에 따라서 두드러지는 욕구가 달라질 수 있음을 시사한다. 2) 맥그리거(McGregor)의 X이론과 Y이론 맥그리거는 전통적인
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.19
  • 한글파일 인간관계모형(이론)은 Mayo(마요)에 의해 제시된 조직이론이다. 인간관계모형에 대하여 설명하고 인간관계이론이 영향을 미친 XY이론의 관점에 대하여 설명하시오
    메이요(Mayo)의 호손(Hawthorne)실험으로 대표되는 인간관계론은 1960년대 맥그리거(McGregor) 등에 의해 새롭게 관심을 받기 시작했다.인간의 본성과 행위에 대한 상이한 ... X이론에 따르면, 사람은 본래 일하는 것을 싫어하고 되도록 일하는 것을 피하려 한다고 보았다.
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.09
  • 한글파일 맥그리거는 인간의 본성을 X이론과 Y이론으로 정리하였는데 이 이론과 관련하여 자신이 지지하는 이론은 무엇이며, 그 이유에 대한 의견을 제시하시오.
    맥그리거의 인간 본성 이론 맥그리거(McGregor)는 인간 본성에 대한 이론으로 "X 이론"과 "Y 이론"이라는 두 가지 관점을 제시했습니다. ... X 이론 분석 맥그리거X 이론은 인간을 게으르고 업무에 대한 책임을 회피하는 경향이 있다고 가정하는 이론입니다. ... 서론 인간의 본성을 이론으로 정리한 맥그리거X이론과 Y이론을 제시하였습니다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.07
  • 한글파일 인간관계운동
    맥그리거 맥그리거(D. McGregor)는 인간의 본성에 관한 두 가지 종류의 가정을 공식화한 사람으로 가장 잘 알려져 있다. 두 가지 종류는 X이론과 Y이론을 말한다. ... Maslow), 맥그리거(D. McGregor)와 같이 이러한 관점을 가진 대부분의 사람들은 실체적인 연구 결과보다는 개인적인 철학에 의해 자신들의 견해를 형성시킨 사람들이었다. ... X이론은 사람에 관한 부정적인 견해를 나타낸다. 그것은 사람들이 야망도 없고.
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.06
  • 한글파일 동기부여의 내용이론과 과정이론 중 자신이 설명하고 싶은 이론을 선택하여, 예와 함께 쉽게 설명해보시오
    (McGregor)의 X·Y이론 맥그리거McGregor, 1960)는 조직지도자의 리더십유형(관리전략)을 X이론과 Y이론으로 구분하고 전문적인 조직사회에서는 조직관리자들은 X이론보다는 ... 예와 함께 쉽게 설명해보시오 (1) 매슬로우의 욕구단계설 (2) 앨더퍼의 ERG이론 (3) 맥클레랜드의 성취동기이론 (4) 허즈버그의 동기-위생이론(욕구충족요인 이원론) (5) 맥그리거의 ... 동기-위생이론)에 따르면 조직에서 성과를 향상시키려면 경제적인 요소(돈)나 작업환경(근무여건)만의 개선으로는 부족하고 직무 자체의 개선을 통한 동기요인을 충족시키는 것이 중요하다. (5) 맥그리거
    리포트 | 5페이지 | 6,800원 | 등록일 2024.03.29
  • 한글파일 맥그리거XY이론의 의의와 가정
    XY이론의 의의 맥그리거(D. McGregor, 1960)는 매슬로우(A. Maslow)의 욕구계층이론에 기초하여 인간긍정적인 Y이론과 인간부정적인 X이론을 전개하였다. ... 맥그리거XY이론의 의의와 가정 목차 맥그리거XY이론 I. XY이론의 의의 II. XY이론의 가정 1. X이론 2. Y이론 * 참고문헌 맥그리거XY이론 I. ... 즉, 맥그리거는 전문화된 직무, 집권적 의사결정, 상의하달식 의사소통 등의 전통적 조직은 경제적 필요에 의한 산물이 아니라 인간속성에 대한 기본가정을 반영하고 있다는 X이론과, 관리상의
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.06
  • 한글파일 행동과학이론, 자원중심이론
    맥그리거(D. McGregor)에 따르면 전문화된 직무, 집권적 의사결정, 상의하향식 커뮤니케이션 등의 전통적, 기본적 가정을 반영하고 있는 것이다. ... 매슬로우(Abraham Maslow), 맥그리거(Douglas McGregor) 및 기타 행동과학자들은 노동자들이 성장, 발전, 그리고 높은 수준의 자존감에 대한 강한 욕구를 가지고 ... 이러한 가정을 맥그리거는 임의적으로 X이론으로 명명하였는데, 여기에서 대부분의 사람들은 작업 및 책임을 싫어하고, 지도받기를 좋아하며, 일을 잘 수행하겠다는 욕망보다는 단순한 재무적
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.23
  • 한글파일 목표에 의한 관리(MBO)
    대표적인 학자 목표에 의한 관리(MBO)에 대한 대표적인 학자로는 피터 드러커(Drucker)와 맥그리거(McGregor) 등이 있다. 1954년 피터 드러커(Drucker)에 의해 ... 그는 기업의 계획행태를 개선하는 것에 역점을 두고 MBO를 관리계획의 접근방법으로 설명하였으며, 그 후 MBO를 제창한 맥그리거(McGregor)는 이것을 조직관리에 있어 업적평가의 ... 운영 추구 MBO의 문제점 1) 성과 측정 방법이 어렵고, 많은 시간이 들며 서류작성의 부담이 큼 2) 유동적인 상황에서는 목표설정을 위한 미래예측 곤란 → 소기의 성과 거둘 수 X
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.04
  • 한글파일 행정학, 조직구조 ) XY이론을 통해 구분할 수 있는 조직에서의 인간관 중 본인이 반대하는 인간관을 선택하여 해당 인간관과 조직관리 방법을 비판하시오. 할인자료
    시사점 맥그리거는 전통적 인간관으로 X이론을, 새로운 인간관으로 Y이론을 내세웠다. ... McGregor)는 매슬로우의 욕구이론에 영향을 받아 그의 저서인 “기업의 인간적 측면(The Human Side of Enterprise, 1960)”에서 기업이 인적자원을 통제하는 ... 맥그리거XY이론에서 X형 인간이 되는 것은 지나친 통제와 억압 속에서 발현되는 기질이라고 생각하며 Y형 인간이 될 수 있도록 하는 것은 결국 환경과 통제 범위, 자율성, 직무에
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2021.08.02
  • 한글파일 McGregorX 이론과 Y 이론의 인간에 대한 관점과 관리전략의 처방을 고찰하고, 이론의 시사점과 한계 도출
    McGregorX·Y 이론 미국의 MIT슬로언 경영대학원 창립 멤버이자 사회심리학자인 더글럭스 맥그리거(Duglas Murray McGregor, 1906~1964)는 테일러식 ... McGregorX·Y 이론 2. 이론의 시사점과 한계점 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 현대사회는 대부분의 일이 조직을 통해 처리된다. ... 행정학개론 주제 : McGregorX 이론과 Y 이론의 인간에 대한 관점과 관리전략의 처방을 고찰하고, 이론의 시사점과 한계 도출 - 목차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.17
  • 한글파일 맥그리거XY이론, 아지리스의 미성숙-성숙이론, 샤인의 모형
    Mcgregor)는 1960년에 인간의 본질에 대한 두 가지 관점으로서 X이론(theory X)과 Y이론(theory Y)을 소게하였다. ... 이 가정은 맥그리거X이론과 유사하다. 2. 사회적 인간(social man) 사회적 인간모형에서 인간은 근본적으로 사회적 욕구의 충족을 위해서 행동하는 존재로 보고 있다. ... 복합적 인간 * 참고문헌 맥그리거XY이론, 아지리스의 미성숙-성숙이론, 샤인의 모형 I. 맥그리거XY이론 맥그리거(D.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.05
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2024년 05월 05일 일요일
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