"직무발명제도" 검색결과 81-100 / 801건

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  [원광대학교 A+] 기업가정신및창업기초 기말고사 족보

  2 1)특허 발명의 전체 명세서가 선행문헌과 동일하거나 유사한지 판단한다 2)특허발명의 특허청구범위의 각 구성요소별로 선행문헌과 동일하고나 유사한지 판단한다 3)특허발명의 특허청구범위 ... 잘못에 더 민감한 유형 3)경험보다 지식을 앞세우는 유형 4)상대방에게 믿음을 주지 않는 유형 5)기회에 대해 몰입하는 유형 8.창업자의 ( )은 창업팀원들의 기업에 대한 몰입이나 직무만족 ... 3)특허기술을 공개하는 것 4)특허권에 대한 소송을 제기하지 않아서 시장을 축소시키는 것 5)특허를 회피하여 사용하는 것 15.모방품에 대해 신속히 대응하기 위해 사용될 수 있는 제도가

  시험자료 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.07.17 | 수정일 2023.07.26

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  산업과 기업이 발전하는 과정에서 인간의 중요성은 더욱 강조되고 있다. 사람의 중요성이 강조되었던

  종업원 업무상 고안, 발견, 발명 등 우수한 제안을 장려하며 이에 관한 보상금을 지급함에 따라 종업원의 창안을 발휘시키며 근로의욕을 향상시킬 수 있도록 하는 제도이다. ... 인간관계론이 성립될 때 미국의 기업 경영 여건은 조직은 규모와 기술에 대하여 그 의존도가 높아지고 있었고 근로자의 직무가 점차 더 전문화되어 일차적 사회집단이 붕괴되며 기계적이면서 ... 첫 번째로 제안제도이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.17

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  공공기관 시설관리원 (전기분야) 자기소개서 및 예상 면접 QnA

  이러한 제도와 지원을 통해 전기분야에서의 역량을 더욱 향상시킬 수 있으며, 전문성을 바탕으로 더 나은 서비스를 제공할 수 있는 기회를 얻고 싶습니다. ... 자신이 지원하고자 하는 직무에 대한 이해가 선행되어야 한다. 03. 해당 회사에서 요구하는 인재상을 파악해야 한다. 04. 자신이 경험한 내용을 구체적으로 작성해야 한다. 05. ... 그는 교류 전력 시스템의 개발과 전기모터의 발명 등 많은 혁신적인 기술 개발을 이루어냈습니다.

  자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.12

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  양식-근로계약서(엑셀)

  제9조 [직무발명] " (1)“을”은 ""갑""의 직무발명보상규정에 정하여진 절차를 위반하여, 스스로 산업재산권을 취득하거나, 제3자로 하여금" 산업재산권을 취득하도록 하여서는 아니된다 ... . " (2)“을”이 본조 제1항을 위반한 경우, “을”은 직무발명보상규정에 정하여진 보상금을 지급받음과 동시에 “갑”에게 자" 신 또는 제3자가 취득한 산업재산권 일체를 이전하여야 ... 우수전문인력을 확보, 양성할 수 있는 제도적 기반을 구축함으로써 ‘바람직한 인물’, ‘조직에 기여를 많이" " 한 인물’의 차별적 우대폭을 확대하고 능력과 업적의 극대화를 도모하여

  서식 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.06.28

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  디지털 혁명, 4차 정보화 산업시대, 노동시장에 미친 전반적인 영향, 디지털 경제의 미래

  기존의 노동시장에서는 고용자와 노동자, 기계 간 새로운 경쟁에 많은 관계가 복잡하게 얽혀있고 새로운 제도를 도입하는 것은 꽤 많은 것을 포기해야하는 것이다. ... 노동자가 풀타임 정규직으로 사용자 집단에 공동으로 고용되어 다양한 기업의 HR 니즈를 충족시킨다. ② 일자리 공유: 고용주가 두 명 또는 그 이상의 노동자를 고용하여 한 가지 특정 직무를 ... 현재까지 대부분의 학자들이 인정하고 있는 산업혁명의 역사를 우선적으로 간략하게 살펴보면 산업혁명은 1차부터 4차까지 존재한다. 1차 산업혁명은 영국에서 증기기관이 발명되었던 시점으로

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.16

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  [생산 운영] 과학적 관리 학파의 생산성 증대의 기여

  과업제도로 하여금 임금인하를 방지할 수 있는 기준을 세우고자 하였다. ... 휘트니는 미국의 발명가로서 이 개념을 1700년대 후반에 소총조립에 적용하였다. ... 과학적 관리학파는 직무를 효율적으로 수행하기 위한 최선의 방법을 도출하기 위하여 문제를 파악하고 해결하기 위하여 활동하게 되었다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.18

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  종합과세, 분류과세, 분리과세에 대해 설명하시오

  또한 종업원이나 대학 교직원이 근로와는 무관하거나 퇴직 후 지급 받게 되는 직무발명보상금도 선택적 분리과세 대상이다. ... 우리나라 현행 조세 제도 중 특히 소득세법에서 원천징수는 연말정산과 함께 매우 중요한 제도로서 여겨진다. 원천징수는 소득을 지급하는 자가 필수적으로 져야 하는 의무이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.19

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  [ 과학적 관리학파(Scientific Management School)를 설명하시오. ]

  생산성 제고를 위해 조직진단을 실시하면서 사용하는 직무분석이 그 대표적인 예시라고 할 수 있다. ... 포드는 현재의 포드자동차, 그리고 누구나 다 알법한 컨베이어 벨트의 발명가로, 작업공정을 세분화·전문화·표준화하고 이를 기계로 대체함으로써 작업능률성의 향상을 도모하였다. 3. ... 위 두 개념의 정의를 종합해보면, 사회복지행정이란 넓은 의미로 개인이나 집단을 행복하게 살 수 있도록 인간생활의 사회관계에서 나타난 사회문제에 대응하여 사회적 시책 또는 제도의 조직적

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.30

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  [인적자원관리] 최근 기업경영에 있어 인적자원의 중요성이 더욱 강조되고 있는 이유를 논하시오 - (최신 A+ 레포트)

  과거에는 개인이 회사에 속한 상태에서 발명을 하면 온전히 회사의 소유로 인정하는 관례가 많았다. ... 또한 인적자원이 중요해짐에 따라서 급여체계도 연공급 체계에서 직무급 또는 성과연봉제 등으로 변하기 시작했다. 산업의 발달은 인간이 ‘일’에 대해 갖는 인식을 변화시켰다. ... 한승곤 외, 「"회사 때려치우고 유튜브 하고 싶어요" '제 2의 인생' 설계하는 직장인들」, 『아시아경제』, 2020. 07. 26 - 김성수, 박찬희, 김태호, 『한국기업 성과급제도의

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.31

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  한국 사회에서 학교가 갖는 의미를 과거, 현재, 미래의 관점에서 설명하시오

  과거에는 하나의 기술이나 발명품이 개발되기 위해서는 수많은 과정이 직접 수행되어야 했다. ... 기존의 교육 시스템은 사람과 제도를 막론하고 매우 정체되어있다. ... 그래서 교육의 변화는 현행 교육 제도권 안에서 일어나기 어려울 것이다. 교육계는 가장 보수적이고 변화가 늦은 영역으로 여겨지기도 한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.04 | 수정일 2022.03.05

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  경희대학교 경영학과 책임경영 기말고사 정리

  구체적 계획사항 수립 효율적 조직구조 제시 일상적 운영활동 수행 리더 vs 관리자 리더 = 혁신 주도, 창조, 발명, 인간에 초점, 신뢰에 기초, 무엇을, 왜에 관점을 둠, what ... 미치는 영향을 측정하여 정량화하여 제품에 표시하는 제도. ... 수익증대 측면: 친환경 경영 -> 좋은 기업 이미지 -> 수익증대 환경 경영의 인증제도 ISO 14001 인증제도 에너지 경영시스템 환경경영의 평가 전과정 평가 제품 단계별로 환경에

  시험자료 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.17

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  학교에서 교권상실의 현실과 문제점, 대안에 대하여 기술하세요.

  종이의 발견과 사용, 이후 인쇄술의 발명이 사회의 민주화에 기여한 점에 주목할 필요가 있다. ... 교원은 학교의 종류, 직무의 내용에 따라서 교사, 준교사, 보건교사, 교수, 조교수, 강사 등의 직함을 지닌다. 대학이외의 교원은 제각기 상응하는 자격증이 있어야만 한다. ... 또한 입시제도의 개선으로 학교교육이 전인교육의 차원으로 이루어져야 하고 공교육이 강화될 수 있도록 한다.

  리포트 | 5페이지 | 4,800원 (5%↓) 4560원 | 등록일 2020.07.07

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  신세계건설 합격 자기소개서

  친환경건축정책 수업을 통해 ‘녹색건축’, ‘에너지절약설계기준’과 같은 제도에 대해 이해하고 실제 사례에 적용하였습니다. ... 제가 설정한 목표는 여기서 한 단계 더 나아가, 아이디어를 구체하고 2014대학창의발명대회 입상 이었습니다. ... 기출문항 Q : 지원한 직군에서 구체적으로 하고 싶은 일과 본인이 그 일을 남들보다 잘할 수 있는 차별화된 능력과 경험을 기술하시오* (1000자) [희망 직무: 건축현장직무 //

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.21

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  (교육과정) 교육과정에 대한 철학, 사회학, 심리학의 영향에 대해 설명하시오

  전문성은 직무 수행의 효율성으로 직결된다. ... 농업사회에서는 문자와 숫자, 기호가 발명되면서 이것을 소수의 지배층들이 독점하게 되었기 때문에 귀족 교육이 주를 이뤘다. 귀족들은 교육을 받을 수 있는 소수의 특권 계층이었다. ... 예를 들어서 사회제도적 특성에서의 교육과정 운영 원리에는 합목적성의 원리, 합법성의 원리, 민주성의 원리 등으로 요약할 수 있다.

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.21

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  법학 기본서 10단원 요약

  저작자·발명가·과학기술자와 예술가의 권리는 법률로써 보호한다. ... 학교교육 및 평생교육을 포함한 교육제도와 그 운인의 명예나 권리 또는 공중도덕이나 사회윤리를 침해하여서는 아니된다. ... 감사원의 조직·직무범위·감사위원의 자격·감사대상공무원의 범위 기타 필요한 사항은 법률로 정한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.15

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  법학 기본서 5단원 요약

  사회적 특수계급의 제도는 인정되지 아니하며, 어떠한 형태로도 이를 창설할 수 없다. ... 저작자·발명가·과학기술자와 예술가의 권리는 법률로써 보호한다. 대통령은 법률안의 일부에 대하여 또는 법률안을 수정하여 재의를 요구할 수 없다. ... 학교교육 및 평생교육을 포함한 교육제도와 그 운영, 교육재정 및 교원의 지위에 관한 기본적인 사항은 법률로 정한다. 대한민국은 민주공화국이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.15

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  교육학개론 ) 살아있는 교육, 죽은 교육 특징 비교

  이러한 교육과정은 국가의 공식적인 제도(행정, 기관, 법, 예산, 설비와 시설) 및 비공식적 문화(전통, 역사, 관례 등)를 통해서 구현되고 있다. ... 전통적으로 문명은 교육과정을 통하여 예전에는 없었던 새로운 감동을 주는 창의성을 개발시키고 남과는 다른 발상, 발견, 발명과 같은 기여를 할 수 있는 사회적인 유익을 가져오는 선도자 ... 직무와 직종, 개인의 생존을 걱정해야 하며, 급변하는 세상에 맞추기 위해 사람들은 학교의 정규교육 이외에 평생학습을 이어가면서 개인 삶의 의미와 질적 수준을 유지하려는 노력을 계속하게

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2024.03.25 | 수정일 2024.04.16

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  관료제 특징에 대해 조사하여 작성하시오.

  관료제는 각 직원들이 자신의 직무에만 집중할 수 있도록 설계돼 있다. 이를 통해 전략적이고 전문적인 업무 수행이 가능해지며, 업무의 효율성과 효과성이 증가할 수 있다. ... 시민의 권리와 복지를 보장하는 데 기여하고 있다. 3) 관료제의 창시 학자 경제학자 맥스 베버(Max Weber)는 관료제에 대한 철저한 연구와 분석을 통해 이를 체계화하고 이론화한 발명가로 ... 서론 관료제는 권력이나 권한이 특정 조직이나 기관에 집중되어 있는 제도 또는 체계를 말한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.30

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  국회 추첨제

  하지만 우연과 실수로 탄생했지만 세상을 바꾼 발명품이 존재하듯, 무모하고 어리석어 보이는 시도가 세상을 바꿀 수도 있지 않은가. ... 또한 언제나 민회와 시민법정의 감시를 받았고, 임기 중에 시민들이 책임을 물어 직무 정지를 요구할 수 있었으며, 임기가 끝나면 결산 보고서를 제출해야 했다. ... 선거는 국민이 권력 위임의 주체라는 점에서 민주주의 정신을 발휘할 수 있는 제도이다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.13

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  인간관계론의 생성배경과 발전과정을 설명해보시오. 호손이론,전통적인간관계론,현대적인간관계론

  제안제도 : 서면을 통한 의사소통을 통해 업무상의 고안, 발명, 발견 등의 우수한 제안을 장려하는 것 ? ... 현대 사회로 나아갈수록 사원 개인의 역량과 직무 효율성이 중요해지고 있다. ... 마지막으로 인간의 직무를 중심으로한 행동 동기가 아니라 전적으로 인간 간의 관계와 비공식 집단만을 중심으로 하고 있다는 것이 이에 대한 비판이다.

  리포트 | 5페이지 | 3,800원 | 등록일 2019.12.22

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