한국의 기업문화(발표용)

소개글

한국의 기업문화에 관한 발표자료입니다.

목차

Ⅰ.기업문화의 개념
기업문화의 기본개념
기업문화의 구성요소

Ⅱ. 한국 기업문화의 특성과 유형
한국기업문화의 특성
한국기업문화의 유형

Ⅲ. 한국 기업문화의 현황
근로자의 의식구조 및 행동
관리자 및 경영자의 리더십

Ⅳ. 한국의 기업문화 사례
삼성의 기업문화
현대의 기업문화
삼성과 현대의 기업문화 비교

Ⅴ. 한국적 기업문화개발의 전망
새로운 기업문화의 등장배경
한국적 기업문화의 정립

Ⅵ. 결론

본문내용

1. 한국 기업문화의 특성

① 소유경영문화

- 자기의 재산을 지배하고 관리⋅운영하는 것이 당연한 원칙으로 인정

② 기본가치

- 구성원들 간의 화합과 구성원들의 근면한 태도를 가장 많이 강조

③ 경영전략

- 생산규모 확대와 판매확대의 성장 지향적 기업문화

④ 경영조직

- 문서화⋅공식화⋅집권화⋅수직적 계층화의 조직 구조적 특성

참고 자료

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원종근,「국제 경영론」, 형설출판사, 1998
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최선, “한국기업문화의 특색과 발전방향 연구”,조선대학교, 2002
한국인사 조직학회, 「한국기업의 변화와 혁신」, 다산출판사, 1997
경영 월간지 - 「신용사회」05년 1월, 2월, 3월, 4월, 5월호
경영 월간지 - 「뉴스한국」05년 3월호
[문화일보] 2003년 3월 24일(월)
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