감성의 리더십
- 최초 등록일
- 2007.03.29
- 최종 저작일
- 2006.10
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소개글
`감성의 리더십` 책을 읽고
최근의 리더십 경향과 리더십 유형을 알아보고
감성리더란 무엇인가. 최고의 리더는 무엇인가 알아본다.
목차
1. 감성의 힘
- 가장 위대한 리더십
- 마음을 움직이는 리더
- 감성과 리더십
- 리더십의 다양한 유형
- 불협화음을 일으키는
리더십
2. 새로운 리더 만들기
감성 리더가 되는 법
- 감성 리더로서의
새로운 출발
- 변화하는 리더십
3. 감성 조직 만들기
- 팀의 감성적 현실
서로 공감하는
조직의 힘
지속적인 변화를
이끌어 내기
4.느낀점
본문내용
리더는 사람의 기분을 좌우한다
비즈니스 세계에서 모든 이들은 자신들의 ‘보스’를 주목 .
사람들은 자신들의 감정의 실마리를 자신들의 리더에게서 찾는다.
리더의 감정은 그가 부하직원에게 지시하는 어조에 영향을 미치고
→ 도미노 파장
모두 감성적 리더는 아니다. 리더가 사람들로 하여금 신뢰를 받지 못할 경우
자신들이 믿고 존경하며 자신들의 감성을 이끌어줄 다른 사람을 따르게 된다.
사실상의 리더 – 감성적 리더
우리의 마음을 끄는 리더
감성지능을 갖춘 리더는 ‘매력이 넘치는 사람’으로 행동할 수 있는 능력이 있다.
리더가 자신의 감정을 전달하는 능력이 뛰어날 수록 집단 내부에 그 감정이
퍼지는 강도도 커진다.
자신의 열의를 잘 표현하는 사람일수록 다른 사람이 그의 열정에 감염될 여지는
커진다.
사람들이 함께 일하고 싶어하는 리더는 즐거운 기분을 자아내는 리더이다.
따라서 재능 있는 사람들은 즐거움을 만끽하며 일하기 위해 감성지능이 높은
리더에게 몰려드는 것이다.
참고 자료
없음