사회사업현장 실습 보고서

소개글

사회사업현장 실습 보고서에 대한 내용입니다.
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많은 도움되시길 바랍니다^^

목차

1. 실습의 목적
2. 실습기관
3. 실습기관 접촉
4. 실습생의 준비
5. 기관분석, 지역사회 분석, 욕구/문제 분석
6. 프로그램 기획 방식
7. 인적자원관리
8. 재원, 후원관리
9. 정보관리
10. 특수성
11. 실습프로그램의 구성
12. 평가 방식

본문내용

1. 실습의 목적
- 학생: 일차적으로는 실제 현장을 확인함으로써 자신의 적성과 흥미에 부합하는지 확인하며, 실습을 통해 자신의 역량을 파악하고 성장시키고자한다.
- 학교:　학교에서 배운 학문적 지식을 적용해볼 수 있는 시간이자, 이론적으론 배울 수 없는 실제 현장을 느끼고 올 수 있는 기회를 제공하고자 한다.
- 기관: 미래의 사회복지사를 양성하는 교육의 장을 마련하며, 훌륭한 인적 자원을 향후 직원 채용과 연계시킬 수 있다.

2. 실습기관
- 선정기준 및 정보수집
나의 관심분야와 부합하는 곳인지를 우선적으로 고려한 뒤 거리적으로 많이 멀지 않은 곳을 가장 큰 선정기준으로 꼽았다. 이를 바탕으로 ‘성남시에 위치한 노인종합복지관’을 탐색하였으며, 각 홈페이지를 통해 실습생 모집 공고를 확인할 수 있었다. 그 결과, 총 5곳의 노인종합복지관에 대해 알게 되었고 실습 활동 일정과 내용을 기준으로 삼아 최종적으로 중원노인종합복지관을 선택하여 지원하였다.

목적
지역사회 어르신 및 가족들에게 적절한 서비스를 제공함으로 보람되고 활기찬 생활을 영위할 수 있도록 지원하며, 저소득 어르신들의 자립 및 자활을 위한 각종 사회복지 서비스를 제공하여 안정된 노후생활 향상에 기여함으로써, 더불어 사는 지역사회 분위기 형성을 목적으로 한다.
사명
"함께 만드는 가치, 함께 이루는 꿈, 사람이 행복한 세상!”
특수성
(1) 디자인: 행복, 변화, 고객중심 서비스
(2) 통합： 가치, 생성, 파급
(3) 에너지： 열정, 도전, 역동
(4) 감성： 열린 태도와 존중의 마음을 사람의 향기가 나는 복지관
- 기관의 목적·사명·특수성
- 자원
연계되고 있는 지역 내 타 기관들을 살펴보면 다음과 같다.
·성남시 노인종합복지관 4곳 (분당노인종합복지관, 수정노인종합복지관, 수정중앙노인종합복지관, 황송노인종합복지관)과의 상호 업무 협력
·굿모닝보청기의 무료 청력 검사 및 보청기 지원
·분당제생병원, 서울나우병원, 신흥

참고 자료

없음