측정의 신뢰도와 타당도에 대해 서술 하시오.(각 개념의 정의 및 특성, 유형과 종류, 측정 방법 등이 나타나게 서술하시오)

목차

I. 측정의 타당도
1) 내용타당도
2) 기준타당도
3) 개념구성타당도
(1) 이해타당도
(2) 수렴(집중)타당도
(3) 판별타당도

II. 측정의 신뢰도
1) 상호관찰자 기법
2) 검사-재검사법
3) 반분법
4) 대안법
5) 크론바하 알파계수를 이용한 신뢰도 분석

Ⅲ. 참고문헌

본문내용

I. 측정의 타당도

1) 내용타당도

내용타당도(content validity)란 측정도구에 포함된 설문문항들이나 관찰내용들이 측정하려고 하는 개념이나 속성을 얼마나 대표성 있게 포함하고 있는가를 논리적으로 판단하는 것이다. 측정하고자 하는 개념을 측정하기 위해서 올바른 질문이나 관찰들이 측정도구에 포함되어 있는지를 연구자의 직관이나 검사내용 전문가들의 견해 혹은 예비 측정대상자들을 통해 판단하는 방법이다. 그러나 이러한 내용타당도 평가는 궁극적으로 주관적 판단에 의존할 수 밖에 없는 한계를 지닌다.
예컨대 키나 몸무게를 측정할 경우 자나 저울을 사용하는 것이 키와 몸무게를 가장 잘 측정할 수 있다. 즉, 측정도구가 측정하려고 하는 대상이나 속성을 적절하게 파악할 수 있는 도구인가를 판단하는 것으로 이것이 내용타당도를 결정한다. 만일 영어 시험문제나 자격증 시험문제에서의 타당도의 역할을 규정한다면, 시험문제는 지엽적인 문제가 아닌 학생(수험생)들이 반드시 알아야 되는 문제를 중심으로 출제해야 할 것이다.
내용타당도는 액면타당도라고 불리기도 하는데, 측정도구에 대한 타당성의 평가는 척도가 실제로 측정한 것을 검증하는 것은 아니다. 즉, 내용타당도는 측정의 타당도를 확인하는 방법으로서는 가장 기본적이지만 그것은 주관적인 판단에 의존하는 것이지 실증적으로 검증된 것은 아니므로 편견이나 오류의 가능성들을 배제하기 어렵다.

2) 기준타당도

기준타당도(criterion validity)는 경험적인 근거를 통해 타당도를 확인하는 방법이므로 내용타당도보다는 높은 수준의 타당도 평가방법이다. 이 방법은 새로 개발된 측정도구의 측정결과와 조사자가 신뢰할 수 있다고 판단되는 기존의 다른 측정도구의 결과를 비교하여 이들 사이의 상관관계에 따라 타당도를 판단하는 것이다.
기준타당도는 경험적인 타당도를 확인하기 위해서 가장 많이 활용하는 방법이기 때문에 실용적 타당도(pragmatic validity)로 불리기도 한다. 기준타당도는 그 기준이 현재의 상태와 연결되어 있는가 아니면 장래의 상태와 연결되어 있는가에 따라 동시타당도(concurrent validity)와 예측타당도(predictive validity)로 구분된다.

참고 자료

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