셀프리더십계획서 (m대학교

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‘자아실현을 위한 나의 셀프리더십 계획서’

1. 리더십계획서 작성
셀프리더십이란 자기스스로 리더십을 발휘하여 자아실현의 성과를 만들어가는 과정이다. 즉 자기 스스로를 통제하면서 자율적으로 행동하는 자세를 뜻하는데, 셀프리더십을 잘 실행하기 위해서는 4가지를 잘 활용해야 한다. 첫 번째, 자신의 인생에 있어 목적을 분명히 세우고 이 목적에 따라 구체적 목표를 세워야 한다. 두 번째, 목표를 잘 성취하기 위해서 계획을 단기, 중기, 장기로 설정하여 작성하여야 한다. 세 번째, 자신을 개인이 아닌 기업이라는 시각으로 보는 관점을 통하여 ‘경쟁력’이 있어야 한다. 네 번째, 정보사회와 더불어 지식사회에선 인적 networking을 대학생부터 구축하여 이를 효과적으로 잘 활용하는 것이 필요하다. 그러기 위해서는 시간관리 계획서 작성하기, 우선순위 설정, 스케줄 작성을 통한 셀프 리더십 계획서 작성이 필요하다.

1) 현재 나의 모습(상황)을 파악하고 미래의 모습을 작성하여 보시오.

현재 나의 모습
1. 나의 삶에 있어서 최고 목표는 ( 미국에서 간호사 생활을 하고 있는 것 )이다.
2. 나는 10년 후에는 ( 뉴욕의 Mount sinai 병원에 취직하는 것 )을 성취하고 싶다.
3. 나는 5년 후에는 ( 삼성창원병원에 근무하고 있는 것 )을 성취하고 싶다.
4. 나는 학을 졸업할 때까지 ( 학점 4.0 이상 만드는 것 )을 이루고 싶다.
5. 올해 말까지 나는 ( 토익 700점을 만드는 것 )을 이루고 싶다.
6. 나는 나의 리더십 평가 결과에서 부족한 부분인 ( 학습능력기술 )를/을 채우고 싶다.
7. 나는 나의 리더십 평가 결과에서 뛰어난 부분( 그룹활동기술)을 더 강화하기 위해 ( 그룹 활동시 조원이 의견을 제시하면 그 요구를 반영하는 것 )을 실천하고 싶다.

참고 자료

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