남녀평등과 관련하여 가장 뜨거운 이슈 가운데 하나인 성별 임금격차 지표에 대해 소개하고, 이와 관련한 본인의 의견을 서술해보시오.

소개글

"남녀평등과 관련하여 가장 뜨거운 이슈 가운데 하나인 성별 임금격차 지표에 대해 소개하고, 이와 관련한 본인의 의견을 서술해보시오."에 대한 내용입니다.

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 남녀 임금 격차
1. 개요
2. 이슈에 대한 비평
3. 해결방안

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

Ⅰ. 서론
페미니즘은 현재 우리나라를 가장 뜨겁게 만들고 있는 이슈 가운데 하나이다. 여성주의라고도 불리는 페미니즘은 여성이 갖는 권리와 기회의 평등을 추구하는 이념이며, 이와 관련한 다양한 사회적 및 정치적 운동, 그리고 이론적인 내용까지 포함한다. 프랑스 및 네덜란드와 같은 유럽에서는 1800년대 후반부터, 그리고 영국이나 미국 등에서도 19세기 후반과 20세기 초반을 거치면서 용어의 사용이 시작된 것과 다르게 우리나라에서는 20세기 중후반에야 사용되기 시작하였으며, 2000년대가 넘어서 사회적인 관심을 받기 시작했다.
페미니즘이 추구하는 것은 간단하다. 사회에서 여성에게 주어지는 다양한 불평등을 해소하는 것이다. 단지 ‘여성이기 때문에’ 감수해야했던 불평등이 있다면 이러한 문제를 해결해나가는 과정이 페미니즘의 실천이라고 볼 수 있다. 하지만 실제로 우리 사회에서 페미니즘의 실천은 쉽지 않다. 우리 사회에서 나타나는 여러 사회적 지표들이 ‘여성이기 때문에’ 발생한 것인지를 입증하는 것이 어렵기 때문이다. 여성에 대한 차별로 인한 결과물인지 혹은 여성들의 자기결정권에 의한 결과물인지를 판단하는 것이 어렵기 때문에, 이러한 사회 지표를 둘러싸고는 다양한 논쟁이 벌어지게 된다.
이하 본론에서는 남녀평등과 관련하여 가장 뜨거운 이슈 가운데 하나인 성별 임금격차 지표에 대해 소개하고, 이와 관련한 필자의 의견을 서술해보도록 한다.

Ⅱ. 남녀 임금 격차
1. 개요
1) 개념
우리나라에서는 매 해마다 고용노동부 고용형태별근로실태조사를 기준으로 남녀 성별에 따른 급여 차이를 분석하여 발표한다. 이러한 남성 대비 여성 임금 비율은 경제활동을 통해 받는 경제적 소득 차이를 직접적으로 보여주며, 우리나라에서 여성의 경제적 지위를 상징하는 지표로도 여겨진다. 또한 OECD에서는 회원국들의 남녀 임금 격차를 활용하여 UNDP 여성권한척도를 별도로 작성하며, 국가별 여성의 경제 활동 참여 분석을 위한 자료로 활용한다.

참고 자료

남성대비 여성 임금비율, http://www.index.go.kr/potal/main/EachDtlPageDetail.do?idx_cd=2714
황창순, 김형수 외 3인 저, 사회복지조사론, 양서원, 2014