공식적 조직과 비공식적 조직의 차이와 장단점

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최초 등록일: 2022.11.08
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조직이란 2인 이상의 사람들로 구성된 여러 사람이 서로 교류하고 협력하는 사회적 공간이다. 조직은 공통의 목표를 가직고 있으며 이를 달성하기 위해 의도적으로 만든 체계화된 구조에 따라 구성원이 상호작용하며 경계를 가지고 외부환경에 적응하는 인간의 사회집단이다. 조직은 또한 목표 지향적이고 분업과 통합의 합리적 활동 체계로 이루어진 사회적 단위이며 구조와 과정을 포함한다. 조직은 변화하지 않는 정태적인 실체가 아니라 환경의 요구 및 변화에 따라 계속적으로 적응하고 진화해 나가는 동태적인 실체이다. 따라서 조직이 불확실한 상황에서 살아남고 성장과 발전을 하기 위해서는 새로운 문제에 대한 해결 방안을 지속적으로 모색하는 태도를 지녀야한다. 즉 조직은 일정한 목적을 달성하기 위해서 다양한 구조와 설계 하에 2인 이상의 사람들이 환경과 상호 작용하는 사회적인 실체라고 정의 할 수 있다.

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