강점관점과 임파워먼트를 비교하시오.

목차

1. 강점관점의 개념, 역사 및 적용범위
2. 임파워먼트의 개념, 역사, 적용범위
3. 강점관점과 임파워먼트의 비교

본문내용

강점관점은 과거 클라이언트를 진단에 따라 증상을 가진 사례로 규정하는 병리적 관점에서 벗어나 문제 자체에 집중하지 않고 클라이언트의 강점을 강조 하면서 클라이언트의 내재된 힘을 지지할 때 클라이언트 긍정적인 성장 가능성을 높일 수 있다고 보는 관점이다.
이러한 강점관점은 오래전부터 사회복지실천의 내용 속에 담겨져 활용되어 왔으며 Taft의 기능주의(1944), Hamilton(1958), Reynolds(1975) 등을 통해 심리, 사회 모델. 자아심리학. 문제 해결 등의 주장에 부분적으로 등장 하였으며 이후 1989년 Weick, Rapp, and Sullivan 등이 강점관점이라는 용어를 처음 사용하게 되었다. 이후 샐리베이는 강점관점에 대해 클라이언트가 갖고 있는 목적 및 꿈을 실현하게 하거나, 클라이언트 자신의 다양한 문제로부터 벗어나도록 돕는 사회복지 실천 활동의 전 과정에서 사회복지사가 클라이언트의 강점과 자원을 발견

참고 자료

없음