우리나라 근로자 생존권이 달린 노동법 개정에 대한 문제점을 체계적으로 작성해 봅시다.

소개글

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목차

1. 서론 [노동법에 대한 내 생각]
2. 본론 [노동법 개정안은?]
3. 결론
4. 출처

본문내용

많은 사람들은 노동을 하면서 살아간다. 노동을 못해 죽어 사는 것이 아닌 그 노동으로 인한 댓가를 통해서 살아가는 것을 말한다. 그렇기 때문에 사람들은 시시각각 자신이 원하는 노동을 하면서 돈을 벌면서 살아가고 싶지만, 노동법에서 알 수 있듯이 자기만의 권리로 삼을 수 있는 건 한계를 가지고 있다. 물론 노동을 하는 사람들에겐 자신이 언제나 거짓이 없음을 증명할 수 있지만, 이를 고용해야하는 고용주의 입장과 권리를 대변하지 않으면 안되기 때문에도 필요한 사항이라고 생각한다. 하지만, 이는 누구나 납득할 수 있는 선에서 행동을 하는 것이 필요한 것이지 그렇지 않다고 하면 전혀 필요하지 않음을 이야기를 할 수 있다. 그래서 오늘은 노동법 개정에 대해서 문제점을 파악한 뒤 어떤 것이 가장 좋은 방식이고 이를 통해 어떻게 해야하는지 자세하게 적어보고 이를 판단해보는 시간을 가져보겠다.

참고 자료

김종권, 최저임금법의 문제점과 개선방안, 경북대학교, 2010
박경규, 신인사관리, 홍문사, 2013
오정택, 최저임금 산업범위 관련 개정 최저임금법 설명자료, 2018