지역사회복지론 민간과 공공 사회복지기관 비교사례

소개글

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목차

1. 서론

2. 본론
1) 핵심사업 비교 분석
2) 조직구조 및 인력특성 비교 분석
3) 지역사회복지실천적 관점에서 장점, 단점 등 평가

3. 결론

본문내용

동사무소에서 주민지원센터로, 그리고 주민지원센터에서 행복센터로 이름을 바꾸고 있다. 행복센터는 행정복지센터라는 의미로 복지라는 단어가 들어감으로써 읍면동 주민에 대한 복지에 대해 중요하게 생각한다는 것을 의미한다. 허브와 센터의 차이는 허브가 좀 더 연계가 더 강하다는 느낌이 있다. 읍면동을 기반으로 하고 맞춤형 복지전담팀을 설치하고, 전담인력을 배치한다. 이것은 조직과 인력을 가진 완벽한 체계로 인력의 수나 특성은 각각 다르다. 이전에는 조직과 인력과 관련해서 거의 민간에서 하고 재정을 공공이 주는 형태였는데, 이것이 특정지역 안에서만 존재해 그렇지 않은 곳의 모든 정보를 알지 못하고 이것이 국가로부터 실제로 받아야 할 곳이 가지지 못하는 경우가 생기게 된다.

참고 자료

김용득 (2014). 지역사회 사례관리체계에서 공공과 민간의 역할, 이대로 괜찮은가?. 한국사회복지행정학회 학술대회 자료집. 41-65
오정수, 류진석, 2016. 지역사회복지론. 학지사