사회복지행정의 가치에는 여러 가지가 있는데요. 이러한 사회복지행정의 가치 중에서 하나를 선택한 후 선택한 사회복지행정의 가치를 실현하는 사회복지 사례를 제시하여 설명하세요

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목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 사회복지행정의 가치란 무엇인가~?
2. 내가 선택한 실현하는 사회복지행정 가치
3. 내가 선택한 실현하는 사회복지행정 사례

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

Ⅰ. 서론

사회복지행정은 사회복지정책을 서비스로 전환시키는 사회복지조직의 목표를 달성하기 위한 조직원의 협력적 활동의 체계적 과정이다. 즉, 사회복지 정책을 사회복지서비스로 전환시키는 총체적 활동을 의미하는 것이 사회복지행정이며 협의로는 사회사업기관의 행정, 사회서비스 행정, 사회사업행정, 인간서비스조직의 관리를 뜻한다. 따라서 사회복지행정은 사회복지조직을 중심으로 정책이 서비스로 전환되는 과정으로 사회복지조직의 목표를 달성하기 위하여 인적․물적 자원을 관리하는 과정이다. 사회복지서비스는 쉽게 표현하면 공적, 사적 사회복지기관이 제공하는 서비스를 의미한다. 넓은 의미에서는 사회복지체제에서 제공하는 모든 서비스를 의미하게 되며 사회복지를 대표하기도 하지만 사회사업, 사회복지 등과 비교하여 상대적으로 좁은 의미의 대인적 서비스를 의미하는 경우가 많다. 이러한 사회복지행정을 추진하기 위한 목적 혹은 가치에는 여러 가지가 있다고 할 수 있는데 이번 사회복지행정론 과제를 통해 사회복지행정의 가치개념에 대해서 공부해보고 내가 한 가지를 선택 후 사회복지실천현장에서 어떻게 실현되고 있는지 적절한 사례로 설명해보려고 한다.

Ⅱ. 본론

1. 사회복지행정의 가치란 무엇인가~?

1) 접근성(편익성)
접근성은 클라이언트가 사회복지서비스를 쉽게 이용할 수 있어야 한다는 근거에서 요구된다. 사회복지욕구 중 특히 비화폐적 욕구 충족의 경우에 문제가 되는데 이는 대상자가 서비스를 쉽게 이용할 수 있도록 되어야 한다는 것이다. 접근성을 높이기 위해서는 기관의 위치나 교통수단 등 물리적인 요소뿐 아니라 서비스 비용, 서비스 홍보 등의 요소에 대해서도 고려하여야 한다.

2) 사회복지행정의 효율성
효율성은 자원의 유한성을 전제로 자원이 제한된 사회복지서비스 공급에 중요한 가치로서 최소의 자원을 투입하여 어떻게 하면 최대의 효과를 볼 것인가와 관련된다. 사회복지서비스공급에서는 항상 자원의 부족문제가 대두된다.

참고 자료

복지연합신문, ‘복지행정’ 달라져야 ‘건강100세 시대’ 열린다, 2017
김보영. (2015). 우리나라 복지행정 개혁과 사회복지 환경의 변화 분석을 통한 공공복지행정의 방향 모색. 『한국사회복지행정학』.
김진석·김형용. (2016). 사회복지관에 주어진 도전과 기회. 『2016한국사회복지정책학회 춘계학술대회 자료집』.