소개글
"대한통운 기업 전략분석"에 대한 내용입니다.목차
1. 사 업 소 개1.1 M&A의 이론
1.2 산업특성 분석
1.3 외부환경 분석
2. 기 업 소 개
2.1 회사 개요
2.2 회사 연혁
2.3 주요 산업
3. 내 부 역 량 분 석
3.1 재무상태표 분석
3.2 손익계산서 분석
3.3 자사역량 분석
3.4 경쟁자 분석
4. 기 업 전 략
4.1 SWOT 분석
4.2 전략 분석
4.3 전략 평가
본문내용
1. 사업 소개1.1 M&A의 이론
M&A(Merges & Acquisitions)란 외부경영자원 활용의 한 방법으로 기업의 인수와 합병을 의미한다. M&A의 뜻을 살펴보면 기업의 인수는 대상기업의 자산이나 주식을 취득하여 경영권을 획득하는 것을 말하며, 기업의 합병은 두 개 이상의 기업이 결합하여 법률적으로 하나의 기업이 되는 것을 의미하는데, 최근 M&A가 보다 넓은 의미로 쓰여 기업의 인수와 합병 그리고 금융적 관련은 맺는 합작관계 또는 전략적 제휴 등까지 포함시켜 M&A의 개념으로 보고 있다. 이러한 M&A를 통해 기업의 효율성 및 이윤추구동기가 되며, 안정성과 성장력의 동기를 부여하는 장점이 있으며, 인수, 합병을 통한 기업 또는 사업간 시너지(Synergy) 효과와 함께 투자나 시간의 절약 효과를 가져온다.
M&A의 이점은 M&A를 통해 창출되는 영업시너지와 재무시너지 등을 통해 기업의 가치가 증대되는 것이다. ‘영업시너지’란 둘 이상의 기업이 결합을 통하여 조직을 통합함으로서 생겨나는 영업상의 시너지 효과이고 ‘재무시너지’는 기업결합을 통하여 미래 현금흐름상의 분산효과로 인해 부도 또는 파산 등 재무적인 리스크가 감소하여 타인자본 및 자기자본비용을 감소시키고 기업의 가치를 증대시키는 효과이다. 이 밖에도 경영능률 향상효과, 비즈니스 환경변화 적응효과, 글로벌 시장력 강화 및 세금 절감 효과가 있다.
가. 기업 인수
기업 인수(Acquisition)는 인수기업 대상의 자산 또는 주식의 취득을 통해 경영권을 취득하는 행위이다. 기업 인수의 경우 실질적인 지배권은 인수기업에 귀속되지만, 인수 기업과 인수 대상기업은 인수 후에도 독립된 두 개의 기업으로 존재할 수도 있다. 이 경우 경영자, 임원진, 근로자 등 인수 대상기업의 구성원이 교체되거나 회사의 전략이나 계획이 반드시 교체되거나 변화될 필요는 없다.
참고 자료
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기업분석보고서
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토러스투자증권 기업분석보고서 <CJ대한통운 – 합병을 통한 시너지 발생> (2013.01.08.)
신한금융투자 기업분석보고서 <CJ대한통운에 대한 투자 분석> (2014.02.21.)
하이투자증권 기업브리프 <CJ대한통운 3Q Review:시장 기대에 부합한 실적> (2014.11.03.)
사업보고서
CJ 대한통운 2014 2분기 사업보고서 (Dart.fss.or.kr)
CJ 대한통운 2014 3분기 경영실적보고서
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