직업탐구 리포트 - 디자이너

소개글

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목차

1. 디자이너의 정의
2. 디자이너의 직업적 현황과 사회적 함의
3. 디자이너의 발전 방향

본문내용

‘디자이너’라는 직업을 들으면, 통상적으로 사람들은 좁은 의미의 정의, 즉 ‘그림을 그리고 디자인 하는 사람’으로 인식할 것이다.
그러나 과학과 정보의 축적으로 복잡성이 항상 증대하는 현대 사회에서, 직업을 일차원적으로 판정내리는 것은 옳지 않다.

따라서 디자이너의 넓은 의미의 정의를 소개하고자 한다. 가장 널리 알려진 것은 허버트 사이먼의, “현존하는 상황을 더 선호하는 상황으로 바꾸기 위한 일련의 행동을 고안해 내는 사람이라면 누구든지 디자인한다.”이다.

이 정의에서, 디자이너의 중요한 특성 세 가지를 알아낼 수 있다.
첫째, ‘기존의 것을 개선하는 직업’, 둘째, ‘새로운 것을 고안하는 직업’, 셋째, ‘누구든지 할 수 있는, 다양성을 기반으로 한 직업’이다.
포괄적이고 다소 추상적으로 느껴질 수 있는 이 정의를, 구체적인 디자이너의 직업적 현황과 사회적 함의를 통해서 설명하고자 한다.

참고 자료

다니엘 핑크 - 새로운 미래가 온다
손을춘 - 4차 산업혁명은 일자리를 어떻게 바꾸는가
리카도르 팔치넬리 - 시각디자인
이희옥·정동섭 (2017) ‘팀의 다양성 및 교환관계가 팀 창의성과 팀 성과에 미치는 영향’
고재성·박정기 (2017) ‘초학제적 디자인융합교육에 관한 연구’
윤미희 (2014) ‘국내 예술, 디자인대학의 융합 교육 현황 및 제안’
한국직업정보시스템> 시각디자이너
http://www.work.go.kr/consltJobCarpa/srch/jobInfoSrch/ablKnwEnv.do?jobNm=08540
커리어넷 직업정보 : 시각디자이너
http://www.career.go.kr/cnet/front/base/job/jobView.do?SEQ=937#tab2
고용노동부·한국고용정보원 (2017) 직업 정보 재직자 조사
‘superfiction’ 2018년 11월 15일, 서울시 강남구 하나은행 강연