각 읍면동사무소에 근무하고 있는 사회복지전담공무원이 과업을 수행하는 과정에서 사회복지사로 느끼는 가치갈등, 정체성에 대한 문제점이 무엇이 있는가를 제시하고 이에 대한 해결방안을 논하시오

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 각 읍면동사무소에 근무하고 있는 사회복지전담공무원이 과업을 수행하는 과정에서 사회복지사로 느끼는 가치갈등, 정체성에 대한 문제점이 무엇이 있는가를 제시하고 이에 대한 해결방안을 논하기
2, 내가 생각하는 사회복지전담공무원의 문제점에 대하여

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고자료

본문내용

Ⅰ. 서론
우리나라 읍·면·동사무소에 재직 중인 사회복지전담공무원은 박봉으로 인해 업무만족도가 낮을 뿐 아니라 사회복지전담공무원 1인당 담당해야 할 수급자가 500명 이상으로 너무 많기 때문에 업무소진에도 자유롭지 못하다. 이를 참고하여 본 과제에서는 각 읍면동사무소에 근무하고 있는 사회복지전담공무원이 과업을 수행하는 과정에서 사회복지사로 느끼는 가치갈등, 정체성에 대한 문제점이 무엇이 있는가를 제시하고 이에 대한 해결방안을 논해보겠다.

Ⅱ. 본론
1. 각 읍면동사무소에 근무하고 있는 사회복지전담공무원이 과업을 수행하는 과정에서 사회복지사로 느끼는 가치갈등, 정체성에 대한 문제점이 무엇이 있는가를 제시하고 이에 대한 해결방안을 논하기
-사회복지전담공무원은 지역사회복지를 실현하는데 있어 핵심 전달체계로서 역할을 하고 있지만 정작 사회복지전담공무원 1인당 너무 많은 수급자를 관리해야 하기 때문에 업무소진에서 자유롭지 못하다.

참고 자료

사회복지학개론 고병갑(학원인), 정은주 저 | 고시넷 | 2015.02.20.