[기업윤리] 윤리경영에 대한 견해

목차

I. 공리주의 견해
II. 권리우선 견해
III. 공평성우선 견해
IV. 통합적 사회계약 견해

참고문헌

본문내용

경영자들은 많은 결정을 내릴 때 그 과정과 결과에 있어 누구에게 영향을 미치는지 고려해야 한다. 기업윤리에 대해 다음과 같은 네 가지 견해가 있다.

I. 공리주의 견해(功利主義 見解, utilitarian view of ethics)
공리주의는 결과 또는 결론을 중시한다. 이 견해의 목표는 최대다수를 위한 최대의 이익을 제공하는 것이다. 공리주의 견해에 의하면, 경영자가 작업장의 종업원을 20% 퇴출시키는 것은 그것이 결국 작업장의 수익성을 향상시키고, 나머지 80%의 직업 안정성을 높이고, 주주들의 이익을 위한 최선의 방법이기 때문에 정당화된다는 결론을 내릴 것이다. 공리주의는 효율과 생산성을 촉진하고 이익극대화의 목표와 일치한다. 반면에 일부 이해당사자들의 권리가 무시되는 결과를 낳을 수도 있다.

II. 권리우선 견해(權利便先 見解. rights view of ethics)
권리우선 견해는 개인의 기본적인 자유와 권리를 존중하고 보호한다.

참고 자료

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