수퍼비전의 개념과 기능을 배경으로 그 중요성에 대해 토론하시오

목차

I. 수퍼비전의 개념

II. 수퍼비전의 기능
1. 교육 기능
2. 행정 기능
3. 지지적 기능

참고문헌

본문내용

수퍼비전(supervision)이란 라틴어의 super(위에서, 능가하여)와 videre(관찰하는, 보는)의 합성어로서, 사회복지에 있어서 수퍼비전은 사회복지조직에서의 직원이 서비스를 효과적이고 효율적으로 전달하기 위하여 지식과 기술을 잘 사용할 수 있도록 도움을 주는 활동을 말한다.
또한 수퍼바이저(supervisor)란 감독관으로서 다른 사람의 업무수행에 질적인 책임을 갖고 이를 감독하는 자를 의미하는 것으로 수퍼비전을 주는 수퍼바이저의 역할은 수퍼비전을 받는 상대방(supervisee)을 지지하여 용기를 주고 업무와 관련된 정보를 제공하며 상대방의 말을 듣는 것이다(Skidmore, 1990; 206). 따라서 수퍼비전은 잘 훈련되고 경험과 능력이 있으며 전문직업적 태도 및 전문지식과 기술을 갖추고 있는 사람이 경험 ․ 지식 ․ 기술이 부족한 사람에게 도움을 줄 수 있다는 전제하에 이루어진다.

참고 자료

인간관계와 의사소통의 실제 / 이광자 저 / 신광출판사 / 2019
인간행동과 사회환경 - 고명수/이승현 외 3명 저, 정민사, 2018
인간관계의 기술 / 레스 기블린 저 / 노지양 역 / 미래지식 / 2011
발달심리학 : 전생애 인간발달 / 정옥분 저 / 학지사 / 2014
조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
인간발달 / 조복희, 도현심 외 1명 저 / 교문사 / 2016
인간관계 심리학 / 김종운 저 / 학지사 / 2017
인간행동과 사회환경 - 고명수/이승현 외 3명 저, 정민사, 2018
인간관계와 의사소통 / 안효자 저 / 수문사 / 20184
인간발달과 교육 / 이현림, 김영숙 저 / 교육과학사 / 2016
인간관계와 커뮤니케이션 / 도복늠 저 / 정담미디어 / 2016