인간관계 심리학 (대인관계와 대인동기) PPT

목차

Ⅰ. 제 3장. 인간관계 형성과 발달
1. 인간관계 대상의 선택
1) 개인적 특성들
2) 상호작용 특성들
2. 대인관계의 발달과 해체
1) 시작/관계 형성 단계
2) 실험 단계

Ⅱ. 제 4장. 인간관계의 심리학적 이해
1. 대인 동기
1) 욕구의 위계와 발달
2) 대인 동기의 기능
2. 대인 신념
1) 대인 신념의 내용
2) 대인 신념의 속성
3. 대인 기술
1) 비언어적 대인기술
2) 언어적 대인기술
4. 나-전달법과 너-전달법

본문내용

흔히, 인간관계는 피상적인 접촉에서 시작하여 친밀한 관계로 발전되어 가지만 그렇다고 일방적으로 진전되지는 않음.

인간관계의 원리와 법칙을 잘 이해한다면 인간관계를 형성, 유지, 발전시키는데 도움이 될 수 있다.

1. 인간관계 대상의 선택
(1) 개인적 특성들
성격 특성, 유능성, 신체적 매력

성격 특성
1990년 영국의 대학생들과 데이트 중인 사람들을 대상으로 한 Goodwin의 연구 결과, 사람들이 선호하는 특성들은 친절함, 사려 깊음, 정직, 유머 등

사람을 기술하는 데 사용되는 555개의 형용사 목록 중
선호하는 성격 특성으로 나타난 것은 성실성, 정직함, 이해심 많음, 지적임, 진실함, 믿음직함 등

※호감을 느끼는 성격 특성은 문화와 시대에 따라 변화하며 개인에 따라 달라질수 있다.

<중 략>

(2) 실험 단계
일단 관계가 시작되었으나 계속적인 관계를 유지할 것인지의 여부를 판단하기 위해 상대방의 특성에 대해 탐색하는 단계.
정보 수집 → 상대방의 이름, 고향, 직업, 전공 분야 등에서 알아 보는 것.
: 이러한 정보 수집을 통해 낯선 관계를 발전시키는 실험을 하게 된다.
관계 촉진 → 여러 번의 만남이나 대화를 통해 서로 간의 공통의 화제나 관심 분야, 취미 등을 찾아내고 그것을 중심으로 서로에게 맞추어 나가는 노력
이러한 정보 수집과 관계 촉진을 통해 나를 남에게 알리기도 하고,상대방에 대해 보다 심도 깊은 이해를 증진시켜 더욱 친밀한 인간관계 형성.
→ 자기 개방(Self-disclosure)

참고 자료

없음