베이붐 세대의 노후준비 현황과 과제7

소개글

베이붐 세대의 노후준비 현황과 과제

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 베이비붐 세대 정의
2. 베이비붐의 노후준비 실태
1) 노후소득 준비현황
2) 자산 및 부채 보유 현황
3) 공적 연금제도 적용 및 수급 현황
4) 건강상태 및 욕구
5) 문화활동 실태 및 욕구
6) 주거실태

Ⅲ. 결론

본문내용

Ⅰ. 서론
평균 수명이 늘어나면서 장수는 기존의 노후준비 방식에 대해 전면적인 수정을 요구하고 있다. 과거 60세 전후에 정년퇴직을 하고, 남은 10여년의 삶을 정리하는 것이 일반적인 노후생활의 방식이었으나 앞으로는 퇴직후에도 약 20~30년의 또 다른 삶을 준비해야 하는 새로운 시대가 된 것이다.
이에 부모보양을 자신의 당연한 도리라고 생각하는 반면, 자신의 노후는 자식에게 의존하지 않고 스스로 준비해야 하는, 즉 부모부양 이데올로기의 마지막 세대이자 자신의 노후를 스스로 준비하는 첫 세대인 베이비붐 세대의 노후준비에 관한 고찰은 이 시점에서 중요한 의미을 갖는다.
2010년 베이비붐 세대(1955 ~ 63)의 첫 주자인 1955년생들이 평균 정년퇴직연령에 진입하게 됨을 시작으로 우리나라 총 인구 약 14.6%(712.5만명)인 베이비붐 세대의 은퇴가 본격적으로 이루어질 것으로 예측되면서 베이비붐 세대의 은퇴와 관련하여 다양한 논의들이 이루어지고 있다. 이들 논의들에서 공통적으로 지적되고 있는 문제는 이들이 대개 준비되지 않는 은퇴를 맞이한다는 사실이다. 현재 40대 중.후반에서 50대 초.중반인 베이비붐 세대는 생애주기상 소득수준과 자산축적 규모가 가장 높은(통계청, 2010)시기에 있다. 그럼에도 이들 세대가 노후소득을 제대로 준비하지 못하고 있는 것은 기본적으로 은퇴 및 노후소득의 준비가 단시간에 이루어질 수 있는 것이 아니고 근로생애 전 기간을 통해 이루어져야 하는 일이기 때문이다.
이들은 외환위기 이후 고용유연화를 중심으로 재편된 노동시장 구조 안에서 안정된 소득기반을 확보하지 못한 채, 근로능력을

참고 자료

없음