[기업경영] 일본기업의 특징과 조직

목차

1.서론
2. 일본 기업의 특징과 성장지향
3.기업의 행동양식과 산업양식
4. 자본시장에서의 관계
5.결론

본문내용

2. 일본기업(日本企業)의 특징(特徵)과 성장지향(成長志向)

일본의 대기업(大企業)의 고용관행(雇用慣行)은 종신고용제(終身雇用制)와 연공서열제(年功序列制)가 있는데 이는 구미 제국의 기업과 다른 특징이다. (단어의 자세한 의미는 뒤에 기록할 것이다.) 이것이 일본 기업이 강한 성장 지향을 가능케 했다. 경제 환경의 변화에 적응하며 기술 혁신을 추구하는 기업은 계속적인 성장 . 발전하는 경향의 결과라 할 수 있다. 종신고용제와 연공서열제 하에서는 기업의 빠른 성장이 기업에 종사하는 사람들의 승진(昇進)과 승급(昇級) 기회를 주며, 정년 후에 재취직의 우선
적인 가능성 등의 이유로 유리하다. 기업 내부에는 강한 성장력(成長力)이 생긴다.

참고 자료

없음