국내 대기업 신입사원 연수 프로그램

소개글

국내 대기업 (삼성, 신세계, 두산, CJ, 현대.기아차)의 신입사원 연수 프로그램 조사표입니다. 시간표까지 자세하게 안내되어 있습니다.

목차

1. 신입사원 교육 프로그램 비교

2. 삼성그룹 입문교육 (삼성엔지니어링)

3. 신세계

4. 두산

5. 현대.기아자동차

6. CJ

본문내용

신입사원 입문교육
조직생활 적응을 위한 프로그램
직장인의 예절 과정(비즈니스 매너)
인간관계와 커뮤니케이션
행동력 강화 훈련(팀워크 및 일체감 조성 훈련)
기업경영에 대한 이해를 돕는 프로그램
변화관리
모의 기업경영(시뮬레이션 게임
업무수행 능력을 향상하기 위한 프로그램
효율적인 업무수행
문서작성 및 파일링 또는 글쓰기
프레젠테이션 스킬
기업 및 개인의 개선과
발전을 위한 프로그램
창의력 개발과 문제해결
정보 및 시간관리
성공적인 인생설계 및 인생목표 설정 관련 교육
*
삼성그룹 입문교육
□ 삼성 그룹 신입사원 연수 교육
- 기 간 : 4주
- 주요 활동 : 드라마 삼성 (삼성 그룹의 주요 사건 드라마 형식으로 구성,
팀별 발표)
M.A.T (한계극복 프로그램, 아웃도어 활동)
크리피아드 (크리에이티브 올림피아드, 창조적인 제품 발명,
제품 모형 만들고, 마케팅 방안 등 발표)
라마드 (실전 영업업무, 불특정 다수에 제품을 영업하는 활동)
문제해결 프로세스 (실제 문제를 해결하는 프로세스를 강의하고
팀 단위로 실습해보는 활동)
*
삼성엔지니어링 입문교육
Module 1
□ System 이해
- 인사제도, 복리후생, 교육제도 소개, ERP System 등
□ S.E.C.L DNA 공유
- 조직 문화 Keyword 이해
- Action Value 실천 방안 토의 및 발표
□ 사업 본부별 조직 및 기능 이해
□ Vision 2015 과제 수행

참고 자료

각 기업 신입사원 연수프로그램