(남녀평등과법) 다음과 같은 용어의 각각의 뜻과 상호관계에 관하여 간략히 서술하시오
- 최초 등록일
- 2023.09.14
- 최종 저작일
- 2023.09
- 6페이지/ 한컴오피스
- 가격 2,000원
* 본 문서(hwp)가 작성된 한글 프로그램 버전보다 낮은 한글 프로그램에서 열람할 경우 문서가 올바르게 표시되지 않을 수 있습니다.
이 경우에는 최신패치가 되어 있는 2010 이상 버전이나 한글뷰어에서 확인해 주시기 바랍니다.
소개글
과목명 : 남녀평등과법
주제 : 1. 다음과 같은 용어의 각각의 뜻과 상호관계에 관하여 간략히 서술하시오. (40점)
1-1. 성차별과 적극적 남녀평등촉진조치의 의의와 상호관계 (10점)
1-2. 성희롱과 성폭력의 의의와 상호관계(10점)
1-3. 성차별과 성희롱 및 젠더폭력의 상호관계(10점)
1-4. 모성보호와 돌봄노동 지원의 의의와 상호관계(10점)
2. 성차별과 성희롱의 피해자가 권리구제를 받기 위해 활용할 수 있는 비사법기관과 사법기관에 관하여 간략히 서술하시오.(10점)
목차
1. 다음과 같은 용어의 각각의 뜻과 상호관계에 관하여 간략히 서술하시오. (40점)
1-1. 성차별과 적극적 남녀평등촉진조치의 의의와 상호관계 (10점)
1-2. 성희롱과 성폭력의 의의와 상호관계(10점)
1-3. 성차별과 성희롱 및 젠더폭력의 상호관계(10점)
1-4. 모성보호와 돌봄노동 지원의 의의와 상호관계(10점)
2. 성차별과 성희롱의 피해자가 권리구제를 받기 위해 활용할 수 있는 비사법기관과 사법기관에 관하여 간략히 서술하시오.(10점)
본문내용
1. 다음과 같은 용어의 각각의 뜻과 상호관계에 관하여 간략히 서술하시오. (40점)
1-1. 성차별과 적극적 남녀평등촉진조치의 의의와 상호관계 (10점)
적극적 남녀평등촉진조치는 차별, 편견 등에 따라 사회참여가 부진한 특정성에 대해 잠정적 우대와 특정 성의 사회참여 촉진을 포함한 실질적 남녀평등에 대한 효과적 실현 조치를 뜻하는 것으로 남녀고용평등법에서 성차별의 예외 중 하나인 적극적 고용개선조치는 현존하는 남녀간 고용차별을 없애고 고용평등의 촉진을 위해 잠정적으로 특정 성을 우대하는 조치로써 이는 평등권 침해의 차별행위로 보지 아니함으로 명시되어 있다.
1-2. 성희롱과 성폭력의 의의와 상호관계(10점)
현행법에 규정된 성폭력은 강간 혹은 강제추행뿐만 아닌 언어적 성희롱과 음란성 메시지와 몰래카메라 등과 같이 상대방의 의사에 반해 가해지는 모든 신체적이고 정신적인 폭력을 포함하고 있다. 강간은 폭행이나 협박으로 사람을 강제 간음하는 것을 뜻하고 추행은 성욕의 흥분 혹은 만족을 얻기 위해 행해진 정상의 성적 수치감정을 심히 해치는 성질을 지닌 행위로써 남녀 연령 여하 없이 그 행위가 범인의 성욕을 자극하고 흥분하거나 만족시킨다는 성적 의도 아래 행해지는 것을 필요로 한다.
성폭력은 피해자 의사에 반하는 성적 언동을 수반한 폭력행위로 피해자에 대해 정신적이고 신체적인 손상과 고통을 주고 인간의 존엄성과 성적 자기결정권 등의 인권을 침해하는 행위로 성폭력 범죄는 성폭력 중 형사처벌 대상이 되는 범죄행위다.
참고 자료
기본교재(김엘림 교수 저, 「남녀평등과 법, KNOUPRESS(한국방송통신대학교 출판문화원), 2016.7 )
찾기 쉬운 생활법령 정보 https://easylaw.go.kr/